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21-J: Cine-Fórum: El Círculo

Vie, 06/15/2018 - 23:26

ATENEO LIBERTARIO LA IDEA, C/ ALENZA, 13, BAJO IZDA. MADRID-CGT.

CINE-FORUM : Proyección película "El Círculo".

JUEVES 21 DE JUNIO DE 2018 A LAS 19 H.

Fecha y hora del evento:  21/06/2018 - 19:00

Estimad@s compañer@s del Ateneo Libertario La Idea, con la proyección de esta película, cerramos por esta temporada, la programación de las actividades de este Ateneo, hasta después del verano, que volveremos con nuevas y renovadas propuestas sobre los muchos e interesantes temas que nos motivan en el quehacer del día a día.

Como podréis ver, se trata de una película que viene a ahondar aún más si cabe, sobre el papel que desarrolla la tecnología en nuestras vidas actualmente, a través de portales de comunicación y que vienen a suponer en una peligrosa pérdida de privacidad e intimidad de las personas.

Sinopsis:

"La trabajadora de una compañía tecnológica vive un dilema moral cuando se implica en un proyecto que vulnera los límites de la privacidad y daña la libertad de los usuarios de productos tecnológicos. "

Esperamos que haya sido de vuestro agrado la programación de esta temporada y pretendemos seguir contando con vuestra presencia y participación, que han hecho de las distintas actividades , un placer poder compartir conocimientos y planteamientos de lo más instructivos posibles.

Nos vemos el próximo jueves. Salud compañer@s.

Ateneo Libertario La Idea

Correos despide a cinco trabajadores/as por enfermar, aplicando los aspectos más regresivos de la Reforma Laboral de 2012

Vie, 06/15/2018 - 23:09

El pasado 4 de mayo de 2018, la dirección de Correos y Telégrafos S.A, ejecuto cinco despidos de manera simultánea, tres en Madrid y dos en Barcelona.

Estos despidos se producen por acumulación de bajas intermitentes, aun estando debidamente justificadas, aplicando el artículo 52.d del estatuto de los trabajadores y la reforma laboral del año 2012. Llama la atención, que la mayoría de los trabajadores despedidos, padecían problemas de salud crónicos, y que, en unos casos, tenían una readaptación en el puesto de trabajo aprobada por los servicios médicos de correos, y en otros, la habían solicitado con anterioridad.

Desde CGT queremos mostrar nuestra máxima repulsa ante este abuso empresarial. Despedir por estar o haber estado enfermos no es justo ni razonable. Es inconcebible que por ejercer un derecho relacionado con la salud, la mayor empresa pública del país responda con despidos. Entendemos, que estos despidos, tienen una clara intención represiva y que buscan fomentar el miedo entre la plantilla para bajar el absentismo, en lugar de optar por otras vías, claramente desatendidas en correos, como podrían ser la prevención de riesgos laborales.

El martes 19 de junio, el sindicato CGT ha convocado una concentración de repulsa a las 17:30 en Cibeles, frente a la oficina de Correos. No solo protestamos por este motivo. También queremos mostrar nuestra repulsa por la regulación de las nuevas bolsas de empleo, que han primado meritos como los cursos de formación y han menospreciado la antigüedad y experiencia en Correos. Además han otorgado un poder prácticamente ilimitado a los servicios médicos de Correos para expulsar a compañeros de las bolsas. De esta forma hay compañeros con muchos años de experiencia, que pudieron entrar en anteriores bolsas, y que en la actual, cuando tenían más experiencia que nunca, han sido excluidos. Estamos hablando de agresiones graves y de como la mayor empresa pública del país está promoviendo la exclusión social.

CGT Correos Madrid

CGT Correos Madrid

Encuentro NEU y CGT Enseñanza

Vie, 06/15/2018 - 22:54

El pasado 31 de mayo las compañeras y compañeros de Enseñanza se reunieron en Madrid con una delegación del Sindicato Nacional de Educación del Reino Unido. National Education Union es un sindicato de más de 450.000 maestros y maestras de escuela, profesorxs de educación superior, personal de apoyo educativo y asistentxs de enseñanza en el Reino Unido.

La iniciativa que propusieron a CGT para encontrarse en su visita a Madrid supuso una experiencia de intercambio muy enriquecedora que ambas partes valoraron tan positivamente que han establecido lazos para continuar con el intercambio y seguir tejiendo puentes de comunicación para conocer tanto las situaciones de privatización que afectan a ambos ámbitos educativos como para buscar estrategias comunes de acción.

Tanto desde la Federación Estatal de Enseñanza como del sindicato de Enseñanza de Madrid presentes en el intercambio, se continuará con la relación.

Equipo de Relaciones Internacionales de CGT

Referéndum sobre el aborto en Irlanda. Una victoria de la liberalización del derecho al aborto

Vie, 06/15/2018 - 17:15

Una mayoría abrumadora del pueblo irlandés vota a favor del aborto.

La Red Sindical Internacional de Solidaridad y Luchas celebra el resultado que se anunció el viernes 25 de mayo de 2018 en Irlanda: un 69% votó “SÍ” al derecho al aborto sin restricciones.

El reparto homogéneo de los votos y la alta participación de un 64% refuerza el resultado y muestra que realmente hay una voluntad del pueblo irlandés de legalizar el aborto.

Irlanda ha evolucionado mucho en este aspecto

- Antes, el aborto sólo era posible como intervención médica necesaria para evitar la muerte de la mujer embarazada. En realidad, en los últimos años Irlanda ha sufrido la muerte de muchas mujeres a las que los doctores negaron el aborto.

- Una sociedad católica y conservadora, donde la influencia de la Iglesia es fuerte.

- Un referéndum anterior, en 2015, que fracasó y dejó poca esperanza para el futuro.

A partir de ahora, el aborto será posible sin condiciones hasta las doce semanas de embarazo, como en la mayoría de los países europeos, y hasta las veinticuatro semanas en situaciones excepcionales.

Una situación mundial diversa en la cuestión del aborto

Sólo 60 países de 194 dan acceso gratuito al aborto. El nivel de restricciones varía de un lugar a otro. El derecho al aborto, allá donde existe, es cuestionado, bien directamente (en EEUU por las políticas de Trump, en Polonia por una ley regresiva de marzo de 2018, en Brasil donde está actualmente amenazado…) o indirectamente (protestas contra el aborto, trucos legales para evitar el cumplimiento de la ley, obstrucción a la misma, dificultades prácticas para abortar, etc.), especialmente en Francia y en España.

En un contexto mundial donde este derecho está siendo cuestionado, la victoria de Irlanda es doble.

Papel de los sindicatos

Por lo tanto, una lucha constante es necesaria, igual que una vigilancia atenta del respeto a este derecho fundamental, asegurando que las mujeres que quieran abortar tengan un acceso real al aborto, y que sea en las mejores condiciones. Los sindicatos tienen la intención de denunciar los obstáculos creados por los individuos (doctores y empleados de hospitales, asociaciones contrarias al aborto, protestas religiosas…) que pretenden disuadir a las mujeres de abortar.

Debemos luchar para que el derecho a disponer del propio cuerpo sin ninguna restricción sea mantenido, respetado y extendido a todo el mundo.

29 de marzo de 2018

 

La Red Sindical Internacional de Solidaridad y Luchas

Continúa el 100% de seguimiento en la tercera jornada de paros de FCC Parques y Jardines

Vie, 06/15/2018 - 17:03

El comité de empresa espera que en los próximos días salgan los nuevos pliegos de condiciones con las clausulas sociales que avaló el TACPA. Asimismo anuncian una bicifestación para el próximo miércoles 20 de junio que saldrá a las 17,30 horas desde la antigua cárcel de Torrero.

Zaragoza, a 15 de junio de 2018. El 100% de la plantilla de FCC parques y jardines ha secundado esta mañana la tercera jornada de paros parciales. Los trabajadores y trabajadoras de FCC parques y jardines han realizado una concentración en las puertas de las oficinas municipales de parques y jardines para protestar por las políticas de recortes que viene ejecutando la empresa FCC, actual adjudicataria del servicio de mantenimiento de zonas verdes zona I.

La plantilla de FCC parques y jardines viene exigiendo el cumplimiento del pacto laboral, la vigencia del mismo y el derecho a la negociación colectiva o de reunión entre otros muchos aspectos.

La concentración frente a las oficinas de los técnicos municipales de parques y jardines viene ocasionada “por el malestar de la plantilla con el silencio y connivencia que viene habiendo entre la empresa y los responsables del servicio” inciden desde el comité de empresa.

Para el comité de empresa “el deterioro de las zonas verdes y el malestar de la plantilla es consecuencia directa de que el servicio municipal no fiscaliza el contrato ni exige a la empresa la realización de todas sus obligaciones”.

El comité de empresa espera que en los próximos días salgan los nuevos pliegos de condiciones con las clausulas sociales que avaló el TACPA, y después del verano haya un nuevo contrato que mejorará no solo las condiciones de los trabajadores y trabajadoras sino el servicio de conservación y poda de arbolado.

La plantilla de FCC parques y jardines anuncia una bicifestación para el próximo miércoles 20 de junio que saldrá a las 17,30 horas desde la antigua cárcel de Torrero.

Comité de empresa FCC Parques y Jardines Zaragoza

CGT exige a la Administración que actúe contra la situación de esclavitud e indefensión de las temporeras de Huelva

Vie, 06/15/2018 - 12:50

La patronal fresera de Huelva lleva contratando a mujeres marroquíes desde el 2006, año en el que se firma el convenio de colaboración entre el Ayto. de Cartaya y la ANAPEC

La Confederación General del Trabajo (CGT) ha exigido a la Administración, a través de un comunicado, medidas encaminadas a terminar con la situación de esclavitud e indefensión que sufren las mujeres que trabajan en la campaña de la recogida de la fresa en la provincia de Huelva.

En este sentido, la organización anarcosindicalista ha señalado que existe una gran impunidad en las actuaciones que llevan a cabo los titulares de las explotaciones y en las de sus manijeros, quienes amparados en la opacidad y la falta de control por parte de la Administración practican la explotación y los abusos contra personas totalmente indefensas que, en la mayoría de los casos, ni conocen nuestro idioma ni se atreven a pedir ayuda por miedo a ser devueltas a su país de origen.

Por todo ello, la CGT reivindica una actuación inminente por parte de los poderes públicos para terminar con la explotación, la precariedad y los abusos sobre estas mujeres. En este sentido, este sindicato ha señalado como necesarias y urgentes, medidas como la revisión y seguimiento sobre la forma en la que se contratan a estas mujeres, la revisión de los convenios colectivos del campo y que las trabajadoras eventuales puedan celebrar elecciones sindicales, una revisión con perspectiva de género de la legislación laboral, un mayor número de inspecciones de trabajo para evitar que se produzcan situaciones de desamparo y que desde la patronal fresera se intervenga directamente y sin vacilación sobre los empresarios que atenten contra la dignidad de las mujeres trabajadoras.

La CGT ha recalcado que no pasará por alto ningún abuso de este sistema heteropatriarcal y colonial explotador contra las mujeres que tienen que ganarse la vida en el campo y advierte que ninguna agresión quedará sin obtener respuesta.

Gabinete de prensa del Comité Confederal de la CGT

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

 

Gabinete de prensa del Comité Confederal de la CGT

Aquarius, una cuestión de Derechos Humanos

Vie, 06/15/2018 - 12:06

Artículo de Cecilia López, de CGT-La Safor, publicado en “Cartas al director” de Levante-EMV

Mucho se habla de Derechos Humanos, sin embargo, cuando estos se cumplen lo festejamos como algo inaudito puesto que rara vez se cumplen por parte del poder capitalista los acuerdos, leyes y convenciones europeas que los amparan.

Esto debería preocuparnos, ya que estamos empezando a ver con “normalidad” las fronteras físicas, muros, alambres, ejércitos y policías protegiendo “lo nuestro”. Vemos con normalidad que trabajadoras del hogar no estén dadas de alta en la Seguridad Social, vemos normal que detengan a un vendedor ambulante por estar trabajando, vemos normal que violen a trabajadoras en Huelva, vemos normal que a gente que huye de la miseria de la guerra se le considere ciudadanía de segunda o tercera categoría, sin ningún derecho laboral ni social, ni siquiera a la asistencia sanitaria. Vemos con normalidad que mueran en el mar, vemos normal que se les aplique una Ley de Extranjería injusta que permite que miles se hacinen en los Cies.

Esta situación favorece a la extrema derecha que alienta el odio y rechazo al inmigrante como el causante de los males que aquejan a buena parte de la clase trabajadora nativa, mientras empresarios, banqueros, políticos corruptos vacían las arcas públicas en paraísos fiscales, mientras el teatro de la injusticia tarda años y años en condenar con sus juicios televisados.

Porque el discurso del odio cala en una sociedad desestructurada, que se resiste a organizarse colectivamente para buscar salida a la precariedad de su vida, generando racismo, xenofobia, intolerancia, socavando los lazos de solidaridad.

Porque nuestro pensamiento es “nada de lo humano me resulta ajeno” y porque “nada de lo ajeno podemos dejar de reconocerlo como humano”, bienvenidos refugiados del Aquarius!

Cecilia López

CGT-La Safor

Cecilia López

La FETAP celebrará su Pleno Ordinario en Alacant entre el 28 y 30 de septiembre

Vie, 06/15/2018 - 10:51

La Federación Estatal de Trabajadores de las Administraciones Públicas -FETAP- celebrará su Pleno Ordinario entre los días 20 y 30 de septiembre en Alacant.

Fecha y hora del evento:  28/09/2018 (Todo el día) - 30/09/2018 (Todo el día)

Activismo y euforia tecnológica

Vie, 06/15/2018 - 08:29

Pablo Massachs

 

Hay un esquema ingenuo de las relaciones entre técnica y valores morales según el cual la técnica es neutra y es la sociedad, o los individuos, quienes utilizan una técnica u otra al servicio de unos objetivos cuya valoración moral es ajena a la técnica utilizada. Esto es solo la mitad de la verdad.

Miguel Ángel Quintanilla [1]

 

 

Hace unos años, durante una jornada de debate sobre la cuestión antinuclear, los organizadores invitaron a varios ponentes que debían arrojar luz sobre esta histórica lucha ecologista, que no termina de cerrarse satisfactoriamente y parece secundaria en el debate público. Los invitados no procedían de la militancia antinuclear directamente, aunque sí eran afines a la causa. La idea era precisamente ampliar un poco el foco, buscar la complicidad de ciertos actores sociales y escuchar propuestas alejadas de las inercias que se crean en todo grupo de trabajo. Pues bien, durante el acto de clausura todos los ponentes insistieron en la idea de aprovechar las nuevas tecnologías (ya saben: internet, redes sociales, etc.) como aspecto clave para potenciar el activismo. Tan solo uno de los oyentes manifestó su escepticismo ante tal consenso ciberactivista. La réplica de uno de los integrantes de la mesa de debate consistió en destacar a modo de ejemplo el éxito que un hashtag crítico con una gran compañía eléctrica había tenido durante un par de días (acaso fueron solo unas horas). ¡Pobre resultado para tanta insistencia!

En ocasiones desde el activismo ecologista existe cierto síndrome del niño con zapatos nuevos con las nuevas tecnologías. Es verdad, éstas facilitan mucho la comunicación entre miembros de las organizaciones, ayudan a conocer reivindicaciones similares en otros países y facilitan la difusión de actos y campañas. Hasta aquí todo bien. Pero un problema serio puede aparecer cuando se pretenden sustituir sistemáticamente las acciones tradicionales por las virtuales: charlas, recogida de firmas, discusión de contenidos, etc.

Change.org mató a la ILP

Las Iniciativas Legislativas Populares (ILP) son un procedimiento a disposición de los ciudadanos que posibilita que éstos presenten iniciativas de ley. Para ello es necesario recopilar la nada despreciable cifra de 500.000 firmas. En materia energética y ecológica ha habido varias intentonas, como en el caso del abandono de la energía nuclear (1990) o la auditoría del déficit del sector eléctrico (2013). Huelga decir que conseguir llegar al número de firmas requerido es una tarea muy difícil. No en vano, la mayoría de ILP se quedan en el camino. Se necesita mucha gente que coordine los esfuerzos, que busque voluntarios, que mantenga la reivindicación en el debate público, etc. y las organizaciones sociales, siempre justas de recursos, a menudo no están dispuestas a centrar sus esfuerzos en el tema en cuestión.

Frente a este camino tortuoso e incierto, cada vez aparece con más fuerza la recogida de firmas virtual como plan alternativo. El procedimiento es de sobra conocido: se acuerda un texto con la reivindicación de turno (preferentemente a través de una lista de correo común o grupo de discusión virtual), se abre una recogida de firmas en una de las plataformas existentes, y a continuación se pone en marcha la difusión, vía redes sociales, por supuesto. Ciberactivismo de la A a la Z.

No sé si esta comparación es una exageración o un caso paradigmático. Evidentemente, las ILP no han muerto, pero es indudable que las acciones virtuales están cada vez más presentes en el activismo, resultan casi la opción por defecto para algunas personas.

Internet, redes sociales… ¡euforia colectiva!

Como veíamos, las nuevas tecnologías han facilitado el activismo en muchas de sus actividades: reuniones a distancia, acordar manifiestos, hacer convocatorias para actos,… Todos recordamos la sensación de euforia al descubrir el ahorro en tiempo y esfuerzos que un portátil con conexión a internet puede regalarnos. La creciente introducción de ciertas tecnologías en nuestras vidas nos ha hecho a todos tecnodependientes o incluso tecnoadictos.

A nadie sorprenderá que durante unos años community manager fuera la profesión más demandada por las empresas y más deseada por los trabajadores. Incluso dentro de los movimientos sociales (en principio más críticos con el consumismo y más reflexivos con las modas) la entrega al mundo virtual es enorme. Al tratar con nuevos voluntarios de las ONG, seguramente muchos querrán encargarse de la difusión en redes sociales, creación de grupos virtuales de trabajo y otras tareas que tengan que ver con internet.

Los movimientos sociales parecen abrazar las nuevas tendencias comunicativas, y esto lleva a una retroalimentación positiva con canales de comunicación tradicionales. Las escasas veces que una reivindicación promovida en la red tiene éxito, todos los medios (digitales y tradicionales) ejercen de caja de resonancia. Da igual que se trate de victorias menores, como la retirada de un anuncio machista o que se consiga habilitar una playa para perros. Los medios están encantados con los fenómenos virales.

Subiendo varios peldaños en la escala de logros, numerosos personajes públicos otorgan a las nuevas tecnologías un mérito desmesurado en ciertas revueltas. Eminentes sociólogos, como el español Manuel Castells [2], le dan un papel protagonista a las redes sociales en las reivindicaciones de la Primavera Árabe. También numerosos analistas, o líderes mundiales como Hillary Clinton, se apresuraron a poner en el centro del tablero estas tecnologías en las revueltas de Irán de 2009. A partir de entonces pocos gobiernos e instituciones han podido escapar del discurso ciberutopista, como ya analizó brillantemente el ensayista bielorruso Evegeni Morozov en 2011 [3]. Desde entonces la evolución de la red no ha hecho sino confirmar las tesis de este joven autor.

Como vemos, la fascinación por la tecnología es una de las características del zeitgeist en todo el globo. Las empresas tecnológicas disfrutan de un aire cool y amistoso, y por el contrario sus tropelías a menudo se pasan por alto [4]. Por si esto fuera poco, los medios de comunicación dan el tratamiento de noticia de primera plana al lanzamiento de cualquier nuevo gadget tecnológico o app innovadora. Las grandes masas responden con euforia, en consonancia con el bombo mediático. Ante semejante tsunami de optimismo tecnológico, no es raro que muchos activistas se vean arrastrados por él.

Rebajando la euforia tecnológica

Mucha gente se pregunta dónde está el problema, por qué debemos mirar con recelo a la tecnología si nos hace la vida más fácil, también a la hora de alcanzar reivindicaciones sociales. En mi opinión este punto de vista lleva varios problemas asociados:

En primer lugar porque el mundo virtual, valga la perogrullada, no es el mundo real. Conocer los que se comenta en Twitter o tener un grupo de Facebook con muchos seguidores no es sinónimo de entender las motivaciones de la gente. Huelga decir que los logros que tienen algún valor (legislativos, políticos, sociales) tienen lugar en general en el mundo real, no virtual. Ahondando en esta línea, la propia evolución de las empresas que dominan la web juega en contra de un entendimiento global de los problemas basados únicamente en el mundo virtual. La tendencia es a personalizar los contenidos en base a los datos que se han recopilado de cada internauta. Esto es aplicable tanto a las búsquedas (Google), redes sociales (Facebook) o incluso noticias [5]. Nuestra experiencia virtual refuerza cada vez más nuestra visión del mundo, lo que nos puede dar la falsa sensación de que se confirman nuestras creencias.

El activismo virtual, además, nos puede dar la idea distorsionada de que estamos “haciendo algo” por la causa y esto puede bloquear otras acciones más útiles. Muchas reivindicaciones del ciberespacio (recogida virtual de firmas, grupos de Facebook que apoyan una causa) carecen de un objetivo claro. Además, si los tienen, es difícil que se puedan evaluar con claridad; rara vez hay rendimiento de cuentas [6]. En la red todo tiene un tratamiento más superficial y una fecha de caducidad más temprana. No parece el entorno más adecuado para una reflexión profunda, necesaria para abordar problemas complejos.

Un buen amigo militó durante el tardofranquismo en un grupúsculo comunista cuyos integrantes se podían contar con los dedos de la mano. Dado el nulo peligro que representaba para el régimen, la sorpresa fue enorme al descubrir mi amigo que la policía estaba al corriente de su existencia y de todos sus integrantes. Sirva este ejemplo para recordar que todos los regímenes (democráticos o no) llevan a cabo un trabajo de inteligencia para identificar a sus posibles enemigos (reales o ficticios) [7]. Con el boom de internet, los defensores del statu quo también llevan a cabo sus propias estrategias en la red, mediante acciones del aparato del estado o de la propia sociedad civil.

Por otro lado, los propios grupos disidentes facilitan información sobre sus integrantes y estrategia que puede servir para neutralizarlos. Los activistas prestan poca atención a este hecho, en parte porque su misión precisamente es dar a conocer sus planteamientos y acciones. Además, muchos disponen de limitados conocimientos técnicos. Para contrarrestar este problema, la periodista Marta Peirano publicó hace unos años un libro que supone una auténtica caja de herramientas para el activismo en la red [8]: email cifrado, conexión mediante VPN, navegación por la deep web, discos duros encriptados,… A pesar de lo útil y pertinente de este ensayo-manual, dudo que muchos activistas sigan sus consejos.

Tecnoeuforia generalizada

Seguramente la fascinación por la tecnología en el activismo es una forma de sustituir un problema social (sujeto a equilibrios, sin una solución única e inapelable) por un problema tecnológico, para el que las soluciones tienen un marco definido y son más manejables. Se trata por tanto de una ilusión de control. Otros ámbitos también están cayendo en esta trampa: las nuevas tecnologías parecen ser un elemento revolucionario en la educación (o así se nos vende); la captura de carbono está tomando un papel desproporcionado como solución al Cambio Climático (sin que tengamos que cambiar nuestro modo de vida); los gobiernos tecnócratas se presentan como un mal menor (como si no estuvieran tuvieran carga ideológica)… Y es que no en vano el capitalismo —que mercantiliza la educación, que minusvalora las consecuencias del Cambio Climático, que mira a otro lado ante las injusticias sociales— es tremendamente tecnoutópico: “la tecnología nos salvará” se usa como muletilla para justificar la miopía económica o el egoísmo fomentado desde el propio sistema.

¿De tecnoadictos a neoluditas?

¿Entonces se trata de dar la espalda a la tecnología? Enterrar la cabeza bajo tierra ante lo que nos disgusta nunca ha sido una actitud inteligente. Es evidente que esto no haría sino restar capacidad de influencia a los que luchan por un mundo más justo. Pero como activistas en la era de internet tenemos que reflexionar sobre el uso y alcance de las herramientas que tenemos a nuestro alcance. Internet y las redes sociales pueden ser un arma poderosa, pero se deben usar siendo realista sobre su verdadero alcance y el poso de influencia que realmente dejan. Se hace necesario además fijar unos objetivos claros, convenientes y evaluables cuando se llevan a cabo acciones virtuales. Esto quizá pondría en valor la fuerza que siguen teniendo las medidas tradicionales. Finalmente, creo que es crucial que profundicemos en un mayor conocimiento técnico del uso de las nuevas tecnologías [9]. Solo así podremos anticipar cuándo éstas pueden ser nuestro aliado y cuándo no son más que un espejismo o incluso un enemigo silencioso.

 

leer mas:

http://www.mientrastanto.org/boletin-169/ensayo/activismo-y-euforia-tecn...

 

Notas

[1] Miguel Ángel Quintanilla, Tecnología: un enfoque filosófico, Fondo de Cultura Económica de España, 2006, ISBN 9789681675646.

[2] Manuel Castells, Redes de indignación y esperanza: Los movimientos sociales en la era de internet, Alianza Editorial, 2015, ISBN 9788491040644.

[3] Evegeni Morozov, El desengaño de internet, Destino, 2012, ISBN 9788423327799.

[4] Sirvan como ejemplo algunas formas de hacer de algunas de las mayores empresas tecnológicas:

 

Sobre la connivencia de las grandes empresas tecnológicas en el espionaje masivo por parte del Gobierno de EE.UU., véase:

  • Glenn Greenwald, Snowden. Sin un lugar donde esconderse, Ediciones B, 2014, ISBN 9788466654593.

[5] Eli Pariser, El filtro burbuja. Cómo la web decide lo que leemos y lo que pensamos, Taurus, 2017, ISBN 9788430618712.

[6] En su polémico libro Blanco bueno busca negro pobre (Roca Editorial, 2011, ISBN 9788499183695), Gustau Nerín llama la atención sobre el bajo nivel de seguimiento y rendimiento de cuentas entre las ONG de ayuda al desarrollo y sus socios. El argumento no es solo válido en el caso de acciones virtuales, sino que se multiplica.

[7] El gran ejemplo conocido de control sobre una sociedad de un gobierno democrático salió a la luz con las revelaciones de Edward Snowden (ver nota 4). Como ejemplo de hasta qué punto pueden llegar otras sociedades, sirva las millones de cámaras de videovigilancia de China (C. Maseras, La Xina posa en marxa un gran germà per controlar els ciutadans, disponible en: https://www.ara.cat/internacional/Xina-marxa-germa-controlar-ciutadans_0_2006199392.html).

[8] Marta Peirano, El pequeño libro rojo del activista en la red, Roca Editorial, 2015. ISBN 9788499187778.

[9] Aunque el big data o datos masivos no se ha nombrado en este artículo por ser una tecnología apenas usada desde el activismo, es interesante señalar su lado oscuro, que a menudo se omite y afecta a todos los ciudadanos. Sirva como referencia el siguiente ensayo: Cathy O’Neil, Armas de destrucción matemática, Capitán Swing, 2018. ISBN 9788494740848.

Le marche Ponzan 2018

Jue, 06/14/2018 - 23:49

El 16 de junio se realizará una marcha en recuerdo del luchador antifascista Francisco Ponzán

https://mobile.ariege.demosphere.eu/rv/10379

Francisco Ponzán, biografía exprés de un héroe y mártir antifascista

Publicado por ElAgitador

http://www.bajoaragonesa.org/elagitador/francisco-ponzan-heroe-y-martir-...

Durante el verano de la liberación en Francia la Gestapo decidió que la vida de Francisco Ponzán Vidal había llegado a su fin. Brutalmente asesinado en un bosque al norte de Toulouse moría el hombre pero, ¿nacía el mito? Es indudable que no, porque todavía hoy sigue siendo un desconocido para una amplia mayoría. Francisco Ponzán merece mayores reconocimientos, homenajes y páginas en libros y blogs de las que actualmente se dedican a su vida, su obra y su lucha antifascista.

Aunque sus orígenes eran oscenses, Francisco Ponzán Vidal había nacido en Oviedo a causa del trabajo de su padre. Su madre Tomasa Vidal, mujer muy religiosa, enviudó pronto y decidió que su hijo Paquito tenía que estudiar en los Salesianos. Pero aquel chaval miope y con cara de inocente salió rana y a los catorce años fue “invitado” a dejar el camino del hábito. Sus desvelos, lejos de la sacristía, eran otros. En su segunda etapa de estudios conoció a Ramón Acín que se convertirá en el gran mentor de Ponzán en un amplio sentido de la palabra. De esta etapa proviene también su amistad con Evaristo Viñuales, futuro compañero en el CRDA.

Siendo ya maestro, el estallido de la Guerra Civil le sorprendió de vacaciones en Huesca (como bien sabemos, en aquel Aragón partido en dos la capital oscense cayó del lado “nacional”). Francisco Ponzán logró huir y tres meses después ya ocupaba el cargo de consejero de Transportes y Comunicaciones en el Consejo Regional de Defensa de Aragón, donde no tardó en mostrar su valía: intensificar las comunicaciones, coordinar los transportes carretera-ferrocarril y crear Parques Móviles de disposición comarcal (Boletín del CRDA, nº 7) fueron algunos de sus objetivos. Cuando el Consejo de Aragón se instaló en la capital del Aragónrojo, Caspe, Ponzán cambió su ocupación en Transportes y Comunicaciones por el secretariado de Información y Propaganda. Durante su etapa como residente en la Ciudad del Compromiso entabló una relación amorosa con la profesora Palmira Plá (de este episodio sentimental se ocupa especialmente la novela del caspolino Víctor Juan Por escribir sus nombres).

Tras su paso por el Consejo de Aragón, Ponzán continuó luchando contra el Ejército franquista cambiando los despachos de Caspe por las operaciones secretas del SIEP. Esta es, probablemente, la parte menos conocida de la crónica vital de Francisco Ponzán. Sabemos que formó parte del Grupo Libertador, compuesto por unos pocos anarquistas y socialistas que se ocupaban de infiltrarse en las líneas enemigas para sacar de allí a personas en situación comprometida. Pronto el grupo se integró en el SIEP, que además de liberar a gentes en peligro dentro de la zona “nacional”, se encargó de recabar información tras las líneas enemigas y de realizar acciones de sabotaje. Junto a Ponzán, otros destacados aragoneses como Agustín Remiro o Ramón Rufat dejaron su huella en acciones individuales llevadas a cabo al otro lado durante la Guerra Civil.

Con el final de la guerra Francisco Ponzán acabó en Francia, pasando por los campos de concentración de Bourg-Madame y de Vernet d’Ariège. Había sido derrotado pero no vencido: en el escaso periodo que permaneció dentro de Vernet, se encargó de reorganizar la CNT en el lugar. Incluso cuando consiguió salir a través de un contrato para trabajar como mecánico, se ocupó de facilitar el día a día de sus compañeros reclusos. Muy poco después volvió a desempeñar la tarea que mejor se le daba: la lucha clandestina en territorio adverso.

En el verano de 1939 Ponzán se las arregló para liberar a varios activistas confederales de los campos franquistas. Según un interesante y profuso trabajo inédito de Ramón Rufat, Paco Ponzán formó parte del ADE (aunque Rufat no especifica en qué periodo Ponzán pasó por el ADE, tuvo que ser entre 1939 y 1940) una organización antifascista nacida en los albores de la Segunda Guerra Mundial. Era, además de una red contraria al régimen de Franco, un movimiento a favor de los aliados. Su objetivo radicaba en reclutar espías para los enemigos del nazismo sin tampoco hacer ascos a la formación de pequeños grupúsculos dispuestos a plantar cara al Régimen totalitario español mediante guerra de guerrillas si, como en aquel entonces se creía, España entraba en guerra junto a las potencias del Eje. Los servicios secretos británicos, conocedores de que los republicanos españoles –partidos vascos y catalanes, el POUM, el PSUC y la CNT- poseían una poderosa red de pasadores que comunicaban ambos lados de la frontera, contactaron con ellos. Los ingleses pusieron los medios en forma de dinero y documentos. Junto a Francisco Ponzán, los también aragoneses Miguel Chueca y Agustín Remiro participaron en aquellas primeras acciones clandestinas.

Tras el armisticio de Compiegne de junio de 1940, cuando la lucha guerrillera todavía quedaba lejos, la nieve del Pirineo, como reza la jota, ardía. En aquel año el propio Ponzán en persona cruzó a España acompañado de varios hombres como Remiro para poner en marcha

“un grupo de hombres seguros y valientes que estaban dispuestos a jugarse la vida en todo momento por las ideas que tantas veces habían defendido como leones1”.

Ponzán, que resultó herido herido en un encontronazo con fuerzas españolas, se encontraba de nuevo en Francia en el mes de septiembre. Instalado con su hermana Pilar en Toulouse, contactó con miembros de la incipiente Resistànce. Por entonces, su organización ya era bien conocida en los círculos resistentes clandestinos y pronto los aviadores aliados derribados serían habituales usuarios de la Red Ponzán. Integrantes “quemados” de la Resistencia, judíos o militares gaullistas fueron algunos de los muchos fugitivos que salieron del país gracias al operativo que él comandaba.

En pocos meses el grupo se extendió por varias ciudades y localidades, al tiempo que se creaban nuevos puntos de apoyo y aumentaban los enlaces comprometidos con la lucha antifascista. Los hombres y mujeres de Ponzán establecieron un soporte capaz de abastecer de todo lo necesario para los fugitivos, como el suministro de ropas, alimentos o documentación falsa. El Hotel París, en Toulouse, se convirtió a partir de la primavera de 1941 en el punto caliente de la Red; desde allí se preparaban las salidas de los huidos que, en varias etapas, lograban burlar a la policía colaboracionista francesa y a la temida Gestapo. Las evasiones se efectuaron mayoritariamente por tierra, aunque también se utilizó el mar como ruta de escape. Juan Zafón, otro antiguo miembro del Consejo de Aragón, fue uno de los principales responsables de las evasiones marítimas.

El grupo del oscense conocido como François Vidal en la clandestinidad colaboró con la red belga Sabot, pero fue cuando se integraron en la Red Pat O’Leary (dependiente de la War Office inglesa) cuando los pasadores de Ponzán alcanzaron sus mayores éxitos. A través de la Red Pat no solo se pasaron personas, sino también información a través de los pasos pirenaicos.

La Guerra Mundial continuaba imparable y el número de huidos que la gente de Ponzán consiguió sacar de Francia creció de forma imparable. Antonio Tellez, el mejor especialista en la Red Ponzán, aseguraba que fueron miles de evadidos los que dejaron la Francia dominada por Hitler gracias al maestro oscense y sus hombres.

“Cualquier piloto que caía en las Ardenas, en cinco días podía estar ya en el Pirineo”.

Pero a finales de 1942 la estructura de la Red era ya tan basta que se antojaba imposible seguir desplegando la actividad sin que los alemanes pudieran hacer nada. Y así, entre el otoño de 1942 y el invierno de 1943 un agente infiltrado de la Gestapo propició la caída del principal punto de hospedaje, el Hotel París de Toulouse. Unos meses después el propio Ponzán fue detenido por la policía francesa. Demasiadas misiones, demasiados huidos, demasiada fama. Cuatro años en primera línea fue mucho tiempo. A pesar de todo, por unos meses el maestro oscense respiró tranquilo porque sus captores no sabían que aquel hombre aparentemente inofensivo era el cabecilla de la más importante red de evasión en Francia. El último acto comenzó el día en el que la Gestapo descubrió su verdadera identidad.

El 17 de agosto de 1944 los alemanes sacaron del presidio de Saint-Michel de Toulouse a medio centenar de destacados luchadores antifascistas. Las tropas de Hitler, que estaban a punto de perder la ciudad, cometieron la última atrocidad. A 27 kilómetros de Toulouse, en el bosque de Buzet-sur-Tarn, 52 hombres fueron ametrallados y calcinados.

Quienes lo conocieron dicen de él que, sobre todo, era un hombre valiente y sereno. Francisco Ponzán Vidal recibió a título póstumo por parte de Gran Bretaña el Emblema de la Hoja de Laurel de su Majestad, la Medalla de la Libertad del gobierno de los Estados Unidos, y la Medalla de la Resistencia y la Cruz de Guerra con palmas francesa, a la vez que la graduación de capitán. En Toulouse tiene a su nombre un paseo en el parque Compans. En España, sobre todo en la Huesca que él tanto amó, su figura sigue esperando un reconocimiento sobradamente merecido.

Quizá algún día.

Amadeo Barceló

http://memorialibertaria.org/node/2772

Memoria Libertaria de la CGT

La Sección Sindical de CGT en Renault registra preaviso de huelga

Jue, 06/14/2018 - 20:01

Esta mañana, la Sección Sindical de CGT en Renault Valladolid, acompañada por representantes de CGT en empresas auxiliares y proveedoras de la marca del rombo (Faurecia, Adient, PPG…) ha registrado preaviso de huelga ante la Delegación Territorial de Trabajo.

 

Tras haber agotado todas las vías de negociación para evitar la desaparición de 1.400 puestos de trabajo, no queda otra alternativa que tomar esta determinación. Sobre todo si consideramos que esas 1.400 trabajadoras y trabajadores tienen formalizado un contrato de duración determinada, que los juzgados señalan que están en fraude de ley y deberían ser indefinidos. Más de 3.000 familias se verán afectadas por la decisión tomada por la multinacional francesa, puesto que las empresas auxiliares y proveedoras también sufrirán las consecuencias de la avaricia empresarial.

La huelga será INDEFINIDA e INTERMITENTE y se hará efectiva cada sábado o domingo que la empresa aplique Bolsa de Trabajo (BHC), hasta que la Dirección de la Empresa decida dar marcha atrás en sus pretensiones. No se entiende que pretendan eliminar el turno de noche y hacer trabajar al personal 48 horas semanales, o incluso más en algunos casos. La huelga se hará efectiva a partir del próximo sábado 23 de Junio.

¡¡AQUÍ NO SOBRA NADIE!!

http://www.cgt-cyl.org/2018/06/cgt-la-seccion-sindical-de-renault-regist...

CGT-Castilla y León

Seguimos en la brecha

Jue, 06/14/2018 - 14:20

CGT ha sido la única organización sindical que ha apostado siempre y públicamente por el concurso público, sin atajos de nombramientos directos ni decretos, porque queremos una verdadera renovación democrática y que quien venga lo haga con un proyecto contrastado bajo el brazo.

La corporación carece no solo de una dirección digna de un servicio público, sino de un mandato-marco, un contrato programa, financiación estable, plantilla adecuada. Necesitamos una renovación total, que traiga una gestión responsable y transparente que permita a RTVE recuperar el tiempo perdido y ponerse a la cabeza de la credibilidad, y no en la cola.

Mientras continúe el bloqueo en el Parlamento, las trabajadoras y trabajadores de RTVE debemos seguir ejerciendo presión. Este viernes volveremos a vestirnos de negro, pero ya son necesarias otras acciones más allá de las paredes de nuestros centros de trabajo.

Iniciativa sindical

Mientras estamos pendientes del Parlamento, en unión con los Consejos de Informativos y con colectivos como @MujeresRTVE, la iniciativa sindical no puede pararse. Hay otros aspectos, aparte de la manipulación y la censura, que requieren solución urgente y hay que explorar todas las vías.

CGT ha propuesto al CI pedir una reunión urgente con el próximo secretario o secretaria de Estado de Hacienda, para tratar los siguientes puntos:

-Responsabilidad de la actual dirección en el pase a indefinidos no fijos de contratados temporales o mercantiles.

- Necesidades urgentes de plantilla.

- Negociación del "cupo" de contratación temporal, para poder ampliarlo e incluir, por ejemplo, paternidades y bajas IT de menos de tres meses.

http://www.cgtrtve.org/seguimos-en-la-brecha

 

 

Seccion Sindical CGT en RTVE

Basta ya de represión en la enseñanza del Estado español

Jue, 06/14/2018 - 13:16

No es nuevo que los aparatos represivos del Estado español, de la mano del nacional-catolicismo promovido por el capitalismo más rancio ponen todas las armas de que se han dotado para instaurar un pensamiento único que reprima las voces críticas y la diversidad de pensamientos.

En el Estado español se cambia el modelo educativo cada vez que hay un cambio de gobierno, clara muestra de la utilización ideológica que hacen los poderes fácticos de la educación a través de sus siervos, los y las políticas.

También la justicia está politizada, recientemente ha avalado la financiación pública de la educación religiosa segregada que separa y educa de diferente manera a las niñas y a los niños con dinero público. Y ahora, está persiguiendo a las profesoras y profesores de Cataluña de la manera más antidemocrática que podría. Acusándoles de adoctrinamiento político, publicando sus nombres y apellidos y encausándoles judicialmente. Esto tampoco es nuevo, ni una consecuencia exclusiva de las movilizaciones por el referéndum en Cataluña, la CGT lleva tiempo sufriendo en sus filas esta represión, como en el proceso llamado de los 27 y más en el que se piden decenas de años de prisión a profesores que se manifestaron en la universidad, o denunciando en falso.

Es por ello que desde la Red Sindical Internacional de Solidaridad y Lucha nos unimos a la denuncia de la represión en la educación en el Estado español.

Libres nacimos, libres nos educaremos y libres seremos.

Educación pública, laica gratuita y libre para todas!

Fuera el machismo y el nacional-catolicismo de nuestras aulas!

Las organizaciones que forman parte de la Red Sindical Internacional de Solidaridad y Lucha son:

Organizaciones sindicales estatales interprofesionales

 Central Sindical e Popular Conlutas (CSP-Conlutas) - Brésil.

 Confederación General del Trabajo (CGT) - Etat espagnol.

 Union syndicale Solidaires (Solidaires) - France.

 Confédération Générale du Travail du Burkina (CGT-B) - Burkina.

 Confederation of Indonesia People's Movement (KPRI) - Indonésie.

 Confederación Intersindical (Intersindical) - Etat espagnol.

 Confédération Générale Autonome des Travailleurs en Algérie (CGATA) - Algérie.

 Batay Ouvriye - Haïti.

 Unione Sindacale Italiana (USI) - Italie.

 Confédération Nationale des Travailleurs - Solidarité Ouvrière (CNT SO) - France.

 Sindicato de Comisiones de Base (CO.BAS) - Etat espagnol.

 Organisation Générale Indépendante des Travailleurs et Travailleuses d'Haïti (OGTHI) - Haïti.

 Sindacato Intercategoriale Cobas (SI COBAS) - Italie.

 Confédération Nationale du Travail (CNT-f) - France.

 Intersindical Alternativa de Catalunya (IAC) - Catalogne.

 Union Générale des Travailleurs Sahraouis (UGTSARIO) - Sahara occidental.

 Ezker Sindikalaren Konbergentzia (ESK) - Pays basque.

 Confédération Nationale de Travailleurs du Sénégal Forces du Changement (CNTS/FC) - Sénégal.

 Sindicato Autorganizzato Lavorator COBAS (SIAL-COBAS) - Italie.

 General Federation of Independent Unions (GFIU) - Palestine.

 Confederación de la Clase Trabajadora (CCT) - Paraguay.

 Red Solidaria de Trabajadores - Pérou

 Union Syndicale Progressiste des Travailleurs du Niger (USPT) - Niger.

 Union Nationale des Syndicats Autonomes du Sénégal (UNSAS) - Sénégal.

 Unión Nacional para la Defensa de la Clase Trabajadora (UNT) - El Salvador.

 Solidaridad Obrera (SO) - Etat espagnol.

 Confederazione Unitaria di Base (CUB) - Italie.

 Independent Workers Union of Great Britain (IWGB) - Grande-Bretagne.

 Ogólnopolski Związek Zawodowy Inicjatywa Pracownicza (OZZ IP) - Pologne.

 Organizaciones sindicales estatales profesionales o de sector

 National Union of Rail, Maritime and Transport Workers (RMT/TUC) - Grande-Bretagne.

 Centrale Nationale des Employés – Confédération Syndicale Chrétienne (CNE/CSC) - Belgique.

 Sindicato Nacional de Trabajadores del Sistema Agroalimentario (SINALTRAINAL/CUT) - Colombie.

 Fédération Générale des Postes, Telecom et Centres d’appel - Union Générale Tunisienne du Travail (FGPTT/UGTT) - Tunisie.

 Trade Union in Ethnodata - Trade Union of Empoyees in the Outsourcing Companies in the financial sector - Grèce.

 Syndicat national des travailleurs des services de la santé humaine (SYNTRASEH) - Bénin

 Sindicat dos Trabalhadores da Fiocruz (ASFOC-SN) - Brésil.

 Organizzazione Sindicati Autonomi e di Base Ferrovie (ORSA Ferrovie) - Italie.

 Union Nationale des Normaliens d’Haïti (UNNOH) - Haïti.

 Confederazione Unitaria di Base Scuola Università Ricerca (CUB SUR) - Italie.

 Coordinamento Autorganizzato Trasporti (CAT) - Italie.

 Syndicat des travailleurs du rail - Union Nationale des Travailleurs du Mali (SYTRAIL/UNTM) - Mali.

 Gıda Sanayii İşçileri Sendikası - Devrimci İşçi Sendikaları Konfederasyonu (GIDA-IŞ/DISK) - Turquie.

 Syndicat National des Travailleurs du Petit Train Bleu/SA (SNTPTB) - Sénégal.

 Asociación Nacional de Funcionarios Administrativos de la Caja de Seguro Social (ANFACSS) - Panama.

 Palestinian Postal Service Workers Union (PPSWU) - Palestine.

 Union Syndicale Etudiante (USE) - Belgique.

 Sindicato dos Trabalhadores de Call Center (STCC) - Portugal.

 Sindicato Unitario de Trabajadores Petroleros (Sinutapetrolgas) - Venezuela.

 Alianza de Trabajadores de la Salud y Empleados Publicos - Mexique.

 Canadian Union of Postal Workers / Syndicat des travailleurs et travailleuses des postes (CUPW-STTP) – Canada.

 Syndicat Autonome des Postiers (SAP) - Suisse.

 Federación nacional de trabajadores de la educación (SUTE-Chili) - Chili.

 Plateforme Nationale des organisations professionnelles du secteur public - Côte d’Ivoire.

 Fédération nationale des ouvriers et collectivités locales - Union Marocaine du Travail (UMT-Collectivités locales) - Maroc.

 Centrale Générale des Services Publics FGTB, Cheminots (CGSP/FGTB Cheminots) - Belgique.

 Botswana Public Employees Union (BOPEU) - Botswana.

 Organisation Démocratique du Travail – Organisation Démocratique du Travail (ODR/ODT) - Maroc.

 Federacao Nacional dos Ttrabalhadores em Transportes Aéros do Brasil (FNTTA) - Brésil.

 Federação Nacional dos Metroviários (FENAMETRO) - Brésil.

 Namibia Football Players Union (NAFPU) – Namibie.

 Organizaciones sindicales locales

 Trades Union Congress, Liverpool (TUC Liverpool) - Angleterre.

 Sindacato Territoriale Autorganizzato, Brescia (ORMA Brescia) - Italie.

 Fédération syndicale SUD Service public, canton de Vaud (SUD Vaud) - Suisse

 Sindicato Unitario de Catalunya (SU Metro) - Catalogne.

 Türkiye DERİ-İŞ Sendikasi, Tuzla et Izmir (DERİ-İŞ Tuzla et Izmir) - Turquie.

 L’autre syndicat, canton de Vaud (L’autre syndicat) - Suisse

 Centrale Générale des Services Publics FGTB, Ville de Bruxelles (CGSP/FGTB Bruxelles) - Belgique

 Arbeitskreis Internationalismus IG Metall, Berlin (IG Metall Berlin) - Allemagne

 Sindicato Unificado de Trabajadores de la Educación de Buenos Aires, Bahia Blanca (SUTEBA/CTA de los trabajadores Bahia Blanca) - Argentine

 Sindicato del Petróleo y Gas Privado del Chubut/CGT - Argentine.

 UCU University and College Union, University of Liverpool (UCU Liverpool) - Angleterre.

 Sindicato di base Pavia (SDB Pavia) - Italie.

 United Auto Workers local 551 Ford Chicago (UAW Ford Chicago) – Etats-unis.

 Sindicato Uno Prodinsa, Maipú – Chili.

 Organizaciones sindicales internacionales

 Industrial Workers of the World - International Solidarity Commission (IWW).

Corrientes, tendencias o Redes sindicales

 Transnationals Information Exchange Germany (TIE Germany) - Allemagne.

 Emancipation tendance intersyndicale (Emancipation) - France.

 Globalization Monitor (Gmo) - Hong Kong.

 Courant Syndicaliste Révolutionnaire (CSR) - France.

 No Austerity - Coordinamento delle lotte - Italie.

 Solidarité Socialiste avec les Travailleurs en Iran (SSTI) - France.

 Basis Initiative Solidarität (BASO) - Allemagne.

 LabourNet Germany - Allemagne.

 Resistenza Operaia - operai Fiat-Irisbus - Italie.

 Workers Solidarity Action Network (WSAN) - Etats-Unis.

 United Voices of the World (UVW) - Grande-Bretagne.

 Unidos pra Lutar - Brésil.

 

Red Sindical Internacional de Solidaridad y Lucha

CGT fuerza a CCOO y UGT a reconocer que el convenio colectivo que firmaron hace un año en el sector del Telemarketing es en parte nulo

Jue, 06/14/2018 - 11:58

- Los padres podrán disfrutar del permiso de lactancia aun cuando las madres se encuentren trabajando

- CCOO y UGT condenaron, con esta firma, a 100.000 trabajadoras a continuar manteniendo una situación de precariedad económica y laboral hasta el 2020

La Confederación General del Trabajo (CGT), que había denunciado hace un año la situación en relación con el disfrute de los permisos de lactancia por parte de los trabajadores en el Sector del Telemarketing, ha anunciado que los sindicatos del régimen (CCOO y UGT) han tenido que reconocer que el convenio que firmaron, haciéndole el juego a la patronal y a las empresas del sector, ha resultado nulo.

CGT ha explicado que el juicio por este conflicto estaba fijado para el 17 de julio del presente año y justo ahora CCOO y UGT, junto a CIG, han acordado con la patronal y bajo la presión de la demanda de CGT, eliminar una frase del convenio firmado con vigencia desde el 1 de enero de 2015 a l 31 de diciembre de 2019.

CGT celebra que su lucha sindical haya tenido como resultado la “reconsideración” por parte de estos sindicatos de un derecho fundamental de las personas trabajadoras. En este sentido, la organización anarcosindicalista también ha explicado que gracias a la campaña puesta en marcha por CGT entre las personas trabajadoras del Contact Center, el Tribunal Supremo ha emitido una sentencia que reconoce el derecho de estas personas a cobrar los incentivos en vacaciones desde el 1 de enero de 2013.

CGT recuerda que también esta batalla se ha ganado con los dos grandes sindicatos en contra, que han estado dedicados a buscar, como de costumbre, su propio beneficio a costa de la Clase Trabajadora a la que no dudan en vender.

Gabinete de prensa del Comité Confederal de la CGT

Gabinete de prensa del Comité Confederal de la CGT

Solidaridad con los sindicatos independientes de Egipto

Jue, 06/14/2018 - 11:45

A raíz de la revolución de enero de 2011, se crearon casi mil sindicatos independientes del Estado. Hoy existe un riesgo serio de volver a la situación anterior a 2011: aquella en la que existía una sola central sindical oficial que no era más que una simple extensión del aparato estatal en el ámbito laboral.

Se ha dado un primer paso en esta dirección con la promulgación de una nueva ley sobre sindicatos en diciembre de 2017. Las condiciones requeridas para que un sindicato independiente sea reconocido legalmente se han endurecido considerablemente, y la mayoría de los sindicatos independientes no los reúnen.

Una segunda etapa está al orden del día con la organización de elecciones sindicales los días 23 y 31 de mayo, la primera en 12 años. Si se los proscribe, a los sindicatos independientes se les niega el derecho a presentar candidaturas.

El ejemplo del sindicato de Telecom Egypt es revelador. De hecho, se le ha requerido urgentemente ajustarse al nuevo derecho aprobado de acuerdo con las disposiciones de la nueva ley, y luego solicitar su acreditación al Ministerio de Trabajo. El Ministerio se ha negado a aceptar esta solicitud hasta el día anterior al plazo establecido, luego rechazó sin justificación la solicitud de acreditación, sin dejar más remedio que apelar esta decisión en los tribunales

Razón de más para responder positivamente a las llamadas de solidaridad de los sindicalistas de Telecom

Egipto, miembros de la Red Internacional de Solidaridad y Lucha. Con ellos, exigimos que se ponga término a la política de liquidación del sindicalismo independiente dirigida por el gobierno egipcio.

29 de mayo de 2018

Una membresía de la Red Sindical Internacional de Solidaridad y Lucha

Organizaciones sindicales nacionales

 central Sindical populares e Conlutas (CSP-Conlutas) - Brasil.

Confederación General del Trabajo (CGT) - Estado español.

 Union syndicale Solidaires (Solidaires) - Francia.

 Confederación General del Trabajo de Burkina (CGT-B) - Burkina.

 Confederación del Movimiento Popular de Indonesia (KPRI) - Indonesia.

 Confederación Intersindical (Intersindical) - Estado español.

 Confederación Independiente General de Trabajadores de Argelia (cGATA) - Argelia.

 Batay Ouvriye - Haití.

 Unione Sindacale Italiana (USI) - Italia.

 Confederación Nacional de Trabajadores - Solidaridad de los Trabajadores (CNT SO) - Francia.

 Sindicato de Comisiones de Base (CO.BAS) - Estado español.

 Organización General Independiente de Trabajadores de Haití (OGTHI) - Haití.

Sindacato Intercategoriale Cobas (SI COBAS) - Italia.

 Confederación Nacional del Trabajo (CNT-f) - Francia.

 Intersindical Alternativa de Catalunya (IAC) - Cataluña.

 Unión General de Trabajadores Saharauis (UGTSARIO) - Sáhara Occidental.

Ezker Sindikalaren Konbergentzia (ESK) - País Vasco.

 Confederación Nacional de Trabajadores de las Fuerzas de Cambio de Senegal (CNTS / FC) - Senegal.

 Sindicato Autorganizzato Lavorator COBAS (SIAL COBAS) - Italia.

 Federación General de Sindicatos Independientes (GFIU) - Palestina.

Confederación de la Clase Trabajadora (CCT) - Paraguay.

 Red Solidaria de Trabajadores - Perú

 Unión Progresista de Trabajadores de Níger (USPT) - Níger.

 Sindicato Nacional de Sindicatos Independientes de Senegal (UNSAS) - Senegal.

 Unión Nacional para la Defensa de la Clase Trabajadora (UNT) - El Salvador.

 Solidaridad Obrera (SO) - Estado español.

 Confederazione Unitaria di Base (CUB) - Italia.

Sindicato de trabajadores independientes de Gran Bretaña (IWGB) - Gran Bretaña.

 Ogólnopolski Związek Zawodowy Inicjatywa Pracownicza (OZZ IP) - Polonia.

Organizaciones sindicales nacionales

 Sindicato Nacional de Ferroviarios, Marítimos y del Transporte (RMT / TUC) - Reino Unido.

 Central Nacional de Empleados - Confederación Cristiana de Sindicatos (CNE / CSC) - Bélgica.

 Sindicato Nacional de Trabajadores del Sistema Agroalimentario (SINALTRAINAL / CUT) - Colombia.

 Federación General de Correos, Telecomunicaciones y Centros de Llamadas - Unión General del Trabajo de Túnez

(FGPTT / UGTT) - Túnez.

Unión Comercio

 en Ethnodata - Sindicato de empoyees en las empresas de externalización en el sector financiero - Grecia.

 Sindicato Nacional de Trabajadores de Servicios de Salud Humana (SYNTRASEH) - Benin

 Sindicato dos Trabalhadores da Fiocruz (ASFOC-SN) - Brasil.

 Organizzazione Sindicati autonomi e Ferrovie di Base (ORSA Ferrovie) - Italia.

 Unión Nacional de Normalis de Haití (UNNOH) - Haití.

 Confederazione Unitaria Scuola di Ricerca Università Base (CUB EN) - Italia.

 Coordinamento Autorganizzato Trasporti (CAT) - Italia.

 Unión de Ferroviarios - Sindicato Nacional de Trabajadores de Malí (SYTRAIL / UNTM) - Mali.

 Gıda Sanayii İşçileri Sendikasi - Devrimci ISCI Sendikaları Konfederasyonu (GIDA-IS / DISCO) - Turquía.

 Unión Nacional de Trabajadores de Petit Train Bleu / S A (SNTPTB) - Sénégal.

 Asociación Nacional de Funcionarios Administrativos de la Caja de Seguro Social (ANFACSS) - palestina Panama.

 Postal de Trabajadores de Servicios de la Unión (PPSWU) - Palestine.

 Estudiante Unión Sindical (USO) - Sindicato dos Belgique.

 Centro de trabajadores de llamadas (CET) - Portugal.

 Sindicato de trabajadores Petroleros Unitario (Sinutapetrolgas) - Venezuela.

 Alianza de trabajadores de la Salud y Empleados Públicos - Mexique.

 Unión canadiense de trabajadores postales / Unión canadiense de trabajadores postales ( CUPW-CUPW) - Unión Canada.

 Autónoma de Trabajadores de correos (SAP) - Suisse.

 Federación Nacional de Trabajadores de la Educación (SUTE-Chile) - plataforma nacional de las organizaciones profesionales en el sector público Chili.

 - francés Ivoire.

 Federación nacional de trabajadores y las autoridades locales - Unión marroquí del Trabajo (UMT-Collectivitéslocales) - central general de Servicios públicos Maroc.

 FGTB Ferroviarios (CSPF / FGTB Ferroviarios) - Belgique.

 Botswana Pública Sindicato de Empleados (BOPEU) - Organización del Trabajo Democrática Botswana.

 - Organización Democrática del Trabajo (RLL / ODT) - Maroc.

 Federacao Nacional dos Transportes em Ttrabalhadores Aéros do Brasil (FNTTA) - Brasil.

 Federação Nacional dos Metroviários (FENAMETRO) - Brésil.

 Namibia Futbolistas Unión (NAFPU) - Unión Namibie.Organisations locales

 Congreso de Sindicatos, Liverpool (Liverpool TUC) - Angleterre.

 SINDACATO territorial Autorganizzato, Brescia (Brescia ORMA) - Italia .

 servicio público SUD unión federación, Vaud (Vaud SUR) - Suisse

 Unitario sindicato de Catalunya (SU metro) - Catalogne.

 Türkiye Deri-Is Sendikasi, Tuzla y Izmir (Deri-Is Tuzla y de Esmirna) - Turquía. è el otro sindicato, Vaud (el otro sindicato) - central general de Servicios públicos Suisse

 FGTB, Ciudad de Bruselas (CSPF / FGTB de Bruselas) - Belgique

 Arbeitskreis Internationalismus IG Metall, Berlín (Berlín IG Metall) - Allemagne

 Unificado Sindicato de Trabajadores de la Educación de Buenos Aires, Bahía Blanca (SUTEBA / CTA lostrabajadores Bahía Blanca) - Argentine

 Sindicato del Petróleo y Gas Privado del Chubut / CGT - Argentine.

 Universidad UCU y Union College, Universidad de Liverpool (Liverpool UCU) - Angleterre.

 Sindicato de base di Pavia (Pavía SDB) - Italie.

 United Auto trabajadores locales 551 Ford Chicago (UAW Ford Chicago) - unis.

 Estados Sindicato Uno Prodinsa , Maipú - Chili.Organisations internationales

 sindicato de Trabajadores industriales del Mundo - Comisión Internacional de Solidaridad (IWW) .Courants, tendencias o redes transnacionales de intercambio de información syndicaux

 Alemania (TIE Alemania) - Inter Allemagne.

 Emancipación de tendencia (Emancipación) - Francia.

 La globalización del monitor (OGM) - Hong Kong.

 Revolucionario sindicalista actual (RSE) - France.

 Sin austeridad - Coordinamento delle rape - Italie.

 Solidaridad Socia lista con los trabajadores en Irán (SSTI) - Bases France.

 Iniciativa Solidarität (BASO) - Allemagne.

 LabourNet Alemania - Allemagne.

 Resistenza Operaia - operai Fiat-Irisbus - Italie.

 Trabajadores Red de Acción Solidaria (WSAN) - Unidos Unis.

 Unidas Voces del Mundo (UVW) - Gran Bretagne.

 Unidos pra Lutar - Brésil.

 Missão Pública Organizada - Portugal.

 

Red Sindical Internacional de Solidaridad y Lucha

ÚLTIMA HORA sobre la defensa del estatuto ferroviario en Francia

Jue, 06/14/2018 - 10:25

Después de las numerosas movilizaciones en Francia contra el Proyecto de ley ferroviaria, ¿cuál es la situación a día de hoy? A través del análisis realizado por Christian Mahieux podemos tener una amplia visión sobre las movilizaciones en Francia así como de los modelos de acción política social y sindical.

En un artículo anterior, explicamos la huelga de los y las ferroviarias en Francia: su inscripción en la duración y también las dificultades relacionadas con las elecciones hechas por las federaciones sindicales CGT, UNSA, SUD-Rail y CFDT para construir un movimiento que no se basara en nada en las asambleas generales de huelguistas. Desde entonces, esta lucha continúa. Las federaciones sindicales mantienen sus tácticas de la huelga puntual en fechas anunciadas con tres meses de anticipación; agregaron la organización de un referéndum interno al SNCF que, como era de esperar, confirmó que el 95% de los y las votantes (el 61% de participación) rechazaron el "plan ferroviario" del gobierno. Confirmación cierta; pero, ¿con qué interés? Decenas de miles de ferroviarios y ferroviarios ya dieron su opinión desde principios de abril al participar en la huelga!

El gobierno intenta poner fin al conflicto social anunciando una "asunción parcial de la deuda de la SNCF por parte del Estado". Pero esta "deuda" no es la de SNCF, y mucho menos la de los ferroviarios y ferroviarias: ¡se corresponde esencialmente con la financiación de las infraestructuras públicas necesarias para el ferrocarril! En este tema, algunas de las elecciones que se hicieron en el pasado son susceptibles de crítica, pero no son de nuestra responsabilidad. En cualquier caso, esta "respuesta" no se corresponde a las reinvindicaciones prioritarias de los y las huelguistas. Así que el movimiento continúa (el 28 de junio), con las grandes limitaciones ya señaladas.

Al mismo tiempo, el 22 de mayo, todas las federaciones sindicales de funcionarios y funcionarias llamaron a huelga y a manifestarse. La jornada fue un éxito, pero no logró un número muy grande de huelguistas o grandes manifestaciones. La falta de perspectiva detrás de este tipo de llamamientos a la huelga general de 24 horas limitaron la participación. La decisión de las federaciones CGT, CFDT y UNSA ferroviarios y ferroviarias de no modificar su calendario de movilizaciones predeterminado, también pesó.

Con motivo de este día de manifestaciones, la represión estatal fue de nuevo fuerte: arrestos y condenas arbitrarias, incluidos/as estudiantes de secundaria y preparatoria "culpables" de haber ocupado sus instalaciones educativas. Fuera, en Notre-Dame-des-Landes, los desalojos de “ZADistas” continúan, uno de ellos había perdido su mano a causa de una granada lanzada por la gendarmería... En este sentido, también la violencia policial denunciada por las asociaciones y colectivos presentes especialmente en los suburbios son habituales hacia las personas racializadas.

El sábado 26 de mayo, cerca de sesenta asociaciones, sindicatos y organizaciones políticas llamaron a la movilización (convocando manifestaciones) en todo el país. Una vez más, sin pasar por alto el número de manifestantes, ¡la "marea popular" anunciada no ha absorbido al país! Estas manifestaciones son útiles porque son momentos de expresión de descontento y convergencias. Pero no pueden reemplazar la acción directa de las y los trabajadores en las empresas, incluidas las huelgas. No se trata de rechazar ninguna forma de acción, sino que se trata de priorizar la militancia: ¿qué se debe construir, defender y reforzar hoy? ¿Llamar a protestar sin huelga o construir herramientas para la organización de las clases populares y su acción directa?

Estas "mareas" también han confirmado desacuerdos fundamentales sobre la concepción de los movimientos sociales y su relación con la política. Algunas fuerzas, incluso con un discurso modernizado, no han roto con el modelo de sindicalismo asociado y correa de transmisión del partido político; este último, fracaso en forma de un Frente o una nebulosa aún más grande, se considera como el único agente para hacer política. Por el contrario, nosotros y nosotras reafirmamos que la autonomía del movimiento social es una necesidad vital. Y por ello no debe renunciar a desarrollar un proyecto de sociedad alternativa, libre del capitalismo, racismo y patriarcado. En un texto reciente, Theo Roumier nos recuerda: "Hablamos mucho sobre mayo del 68 en estos días. Sería bueno mirar también los años que siguieron y el peso que podría haber pesado el "Programa Conjunto de Gobierno" de la izquierda. En lugar de creer en sí mismas, las luchas sociales de los 70, las de las fábricas como todas las demás, se han arrinconado progresivamente.

El sindicalismo es político. Reúne a quienes deciden organizarse juntas sobre la única base de pertenencia a la misma clase social. Juntos, actúan para defender sus demandas inmediatas y para trabajar por una transformación radical de la sociedad. Un gran número de asociaciones juegan un papel considerable en el movimiento social. Casi todos ellas fueron construidas porque el sindicalismo abandonó sus campos de batalla, o los has ignorado y, de hecho, hacen "sindicalismo" como se define aquí: asociaciones de desempleados y desempleadas, por el derecho a la vivienda, defensa de las y los trabajadores indocumentados, coordinación de trabajadores y trabajadoras precarias etc. Otros intervienen en temas que están completamente en el ámbito sindical: son feministas, antirracistas, ecologistas, antifascistas, antisexistas, etc. También está la cuestión del vínculo con los trabajadores y trabajdoras de la tierra. También hay movimientos anticolonialistas que reclaman el derecho de los pueblos a la autodeterminación, antimilitaristas, pacifistas, etc. Todo esto se circunscribe a los intereses y el futuro de nuestra clase social y es desde este punto de vista que debemos tratarlos. Si promovemos los movimientos sociales, es porque ellos son quienes organizan las luchas, la acción directa de la clase trabajdora. Entre estos movimientos, el sindicalismo tiene una particularidad esencial: como se dijo anteriormente, se reúne sobre la única base de pertenecer a la misma clase social. Es fundamental. Un sindicalismo de lucha por supuesto, pero también un sindicalismo que se atreve a romper con lo existente para progresar mejor. La cuestión de la unidad o incluso la unificación es importante. También se trata de redefinir los contornos de la organización sindical. El concepto de "central sindical y popular" no es poco atractivo ...

26 de Mayo de 2018

Christian Mahieux activista de SUD-Rail [Union syndicale Solidaires]

Miembro del comité de redacción de la revista utópico (www.lesutopiques.org).

Podemos completar el análisis que Christian Mathieux nos ha hecho llegar, avanzando que se prevé que en el día de hoy se acuerde el Proyecto de ley que pondría fin el estatuto ferroviario y abriría más la puerta a las privatizaciones del sector ferroviario en Francia.

Mientras, el calendario de huelgas y movilizaciones previsto se mantiene.

Desde CGT seguimos con atención las noticias transalpinas en coordinación con los sindicatos franceses para apoyar las movilizaciones que se hagan necesarias.

Por unos servicios públicos de calidad, por el estatuto ferroviario, ¡la lucha es el único camino!

Equipo de Relaciones Internacionales de CGT

Imagen tomada de REUTERS/Benoit Tessier

La fresa amarga

Mié, 06/13/2018 - 18:30

A partir del año 2006, la patronal fresera de la provincia de Huelva empieza a contratar mujeres marroquíes en origen para la recogida de la fresa. Ese año se pone en marcha el programa de Gestión Ética de la Inmigración Temporera y se firma el convenio de colaboración entre el Ayuntamiento de Cartaya y la ANAPEC (Agencia Nacional para la Promoción del Empleo y las Competencias de Marruecos).

La situación de esclavitud e indefensión que rodea la contratación de las temporeras marroquíes que realizan la campaña de recogida de la fresa en Huelva, la impunidad con la que actúan los titulares de las explotaciones y los abusos continuados por parte de los mismos y sus manijeros amparados en la opacidad y la falta de control de la Administración, nos lleva a denunciar el sistema de esclavismo y abusos sexuales en el que viven estas mujeres, que no conocen el idioma y viven prácticamente encerradas en las fincas, sin posibilidad de ejercer sus derechos ni de denunciar su situación por miedo a que las devuelvan a su país.
La CGT exige a la Administración que actúe y para ello demandamos los siguientes puntos que nos parecen imprescindibles para acabar con el régimen de violencia laboral, patriarcal y colonial al que están siendo sometidas las temporeras:
- Revisión y seguimiento sobre cómo se contrata a estas mujeres. Por un lado, qué es lo que se les ofrece en sus países de origen, en qué condiciones y bajo qué premisas. Y por otro lado, qué es lo que se encuentran una vez que pisan Andalucía.
- Tras eso, creemos que es primordial una revisión de los convenios colectivos del campo. En este caso ha tocado a Huelva, pero no hay que olvidar convenios que para nada favorecen la inclusión y la dignidad de las mujeres jornaleras y temporeras. Es necesario que las trabajadoras eventuales puedan celebrar elecciones sindicales para tener representación ante la patronal. Un derecho que ahora no existe. Hace falta una revisión con perspectiva de género de la legislación laboral si realmente queremos acabar con la desigualdad en los tajos.
- Creemos que las Inspecciones de Trabajo son fundamentales para poder controlar que no se produzcan situaciones de desamparo, respetándose los derechos laborales dentro de nuestros espacios de trabajo. Es fundamental facilitar a las trabajadoras, desde el origen, mecanismos y contactos para su autodefensa contra la explotación sexual.
- Por último, exigimos a la patronal de la fresa, a organizaciones como Interfresa y Freshuelva que, para que limpien el nombre de sus productos, intervengan directamente sobre estos empresarios que atentan contra la dignidad de las mujeres y las trabajadoras, y que son los verdaderos responsables de lo que allí ocurre.  
No vamos a permitir los abusos de un sistema heteropatriarcal y colonial que explota a las mujeres, cualquiera que sea su origen geográfico o étnico.
POR LA DIGNIDAD DE LAS MUJERES TRABAJADORAS
Madrid, 13 de Junio de 2018
Secretariado Permanente del Comité Confederal de la CGT

Secretariado Permanente del Comité Confederal de la CGT

Seguir haciendo las preguntas esenciales

Mié, 06/13/2018 - 17:38

Artículo de opinión de Rafael Cid

Nadie en su sano juicio y con un mínimo de perspectiva histórica puede asegurar ya que España esté vacunada contra el virus del populismo xenófobo y supremacista, que es la nueva cara del fascismo del siglo XXI. Se ha banalizado temerariamente el término, caricaturizando como “fascista” a un partido conservador como el PP, corrido por la corrupción, cuando se trata de una formación que ha abandonado el poder democráticamente y su máximo dirigente la dirección del partido y hasta la vida política. Si como ha ocurrido durante la crisis, los agentes políticos y sociales habilitados defraudan a la gente, centrándose en sus propios intereses de aparato clientelar, y se anula la necesaria crítica y disidencia de la sociedad civil, nada impedirá que la peste nos alcance. El populismo fascista es una enfermedad política que se transmite a través de las urnas cuando el miedo al futuro, el egoísmo mal entendido y el resentimiento se apoderan del ciudadano-masa.

La foto de los diputados de Unidos Podemos puestos en pie en el Congreso coreando “Sí se puede” constituye un gesto no exento de comicidad. Contribuyentes netos a la victoria de Pedro Sánchez, los seguidores de Pablo Iglesias celebraban así el éxito de su apoyo incondicional para echar de La Moncloa a Eme Punto Rajoy (como recitan los pablistas cuando se refieren al ex presidente batido). Un grupo que se reclama a hurtadillas heredero del 15M, surgido en 2011 para luchar contra la deriva neoliberal de José Luis Rodríguez Zapatero (“PSOE, PP, la misma mierda es”), celebraba con vítores y abrazos el regreso al poder de aquellos a quienes descalificaban cuando no soñaban con pisar las instituciones. Y lo hacía renegando desde el minuto inaugural acorde con su bipolaridad estratégica. El gran ¡hurra! con que UP saludaba al partido que gobernará con los presupuestos del PP chocaba con el “no es no” que a la misma hora emitían los senadores podemitas frente a esas mismas cuentas. Sabedores, claro, de que su gesto era meramente testimonial, porque el mando supremo ya había dicho hágase.

Se repetía así una tradición que guía todas las revanchas de la marca socialista. En las ocasiones en que el PSOE desalojó del poder a su contrincante ideológico lo hizo de rebote y galopando sobre estados conmocionales generalizados. La victoria de Felipe González en 1982 fue activada debido al temor despertado entre la ciudadanía por el golpe del 23-F del año anterior. El chupinazo en las urnas de Zapatero tuvo mucho que ver con las secuelas del terrible atentado terrorista del 11-M y su trapacera gestión por Aznar. Y ahora, la aprobación de la moción de censura de Sánchez surge como bumerán del caso Gürtel y sus múltiples metástasis corruptas. En ninguno de estos casos, producidos todos ellos en circunstancias traumáticas, el programa de gobierno del candidato de Ferraz fue crucial para derrocar a su adversario. Llegó por hartazgo de los otros (que no es poco).

Porque en España lo normal es votar en contra de, en negativo, y no tanto a favor de. Hay una tradición maniquea en la vida política que anula los tonos grises e intermedios. Rojos y fachas, y nada más, como si toda la derecha fuera de comunión diaria y la izquierda ajena al virus centralista. Años de dictadura y a la vez de mansedumbre nos han disciplinado en el desquite como forma casi exclusiva de intervenir en la vida pública. Estamos socializados en lo “anti” y la rutina constructiva sin sobresaltos se asocia al bando conservador. En este contexto, el punto fuerte de la izquierda ha estado más en el autogol del contrario y esos momentos de catarsis que en la bondad de sus posiciones y el talento moral de sus dirigentes. En este país, robar desde el aparato del Estado es una forma de gobernar, no tiene enmienda ni ideología. Unos se lo llevan crudo en lo personal e intransferible y otros lo disfrazan regando a familiares, amigos y adictos. Por eso choca sobre manera que un grupo político emergente, populista y antisistema, y por tanto elegido para representar algo nuevo, viva con infantil jolgorio el retorno del bipartidismo residual que instituyó el artículo 135, alfa y omega de todos los ajustes, muchos recortes y el consiguiente “plan de estabilización económica” mediante una devaluación salarial draconiana.

¿Por eso decíamos que contra Franco luchábamos mejor? Frase que, por un lado y del revés, insinúa que cuando gobierna la izquierda la sociedad suele entrar en un plácido sopor y declina el espíritu crítico. Consiente, delega y se deja conducir mansamente: ¡que inventen ellos! Y por otro lado, indica que lo que moviliza a la gente para relanzar a la izquierda es llegar a una cierta comprensión de que toda derecha aquí y ahora es filofascista y encarna lo absoluto despreciable. En la lógica política amigo-enemigo postulada por Carl Schmitt. Por eso, cuando se producen casos de corrupción en sus filas enseguida se activa un elemento de “deshumanización” que actúa de fulminante para derribarla sin posibilidad de enmienda (Gürtel, Púnica, Lezo, etc.). Mecha de combustión mucho más lenta y perezosa si la hoguera prende en territorio de la izquierda (ERE, Marea, Narcís Serra, etc.). De ahí que desde la llegada de la democracia la izquierda haya gobernado casi el doble de años que la derecha.

Ese mecanismo ha funcionado de nuevo cabalmente en la moción de censura instada para encaramar al poder a Sánchez bajo palio de Unidos Podemos y al conjuro de la “unidad de la izquierda”. Un frente común que diluye diferencias y matices por el bien entendido de una causa superior que presupone unidad donde a menudo solo existe unicidad. En el imaginario de aquella “unidad antifascista” que aún colea. Lo que ocurre es que hoy los tiempos son otros, y regresar al punto de partida puede suponer reproducir lo que veníamos a superar, hacerle el boca-boca. Que es lo que acaba de ocurrir con Unidos Podemos y su apoyo incondicional al PSOE en compañía del nacionalcatolicismo vasco de Jaungoikoa eta lege zaharra (Dios y ley antigua). Que es una confluencia alejada del autodeterminacionismo que Iglesias nunca terminó de ver claro al apostar por la equidistancia ideológica (el kilómetro cero, que siempre supone centralismo).

El problema que se plantea con este ir de tumbo en tumba es que la izquierda antisistema (supongamos que lo fuera) se queda así sin su principal seña de identidad: ese “significante vacío” que esperanzó al personal. De esta forma, lejos de ser parte de la solución, con su entrega sin condiciones, pasa a formar parte del conflicto. Se incluye en el pasivo del “significante vacío”. Lo justifica. Lo da cuerda porque entra gratis et amore en esa orquesta del Titanic que sigue tocando mientras el barco naufraga. Esa especie de camarote de los Hermanos Marx que va a reemplazar orgullosamente a una derecha que, como Franco en su último adiós, cede sus presupuestos al relevo para continuar en la misma senda.

Pero lo peor de todo es que la imagen que se traslada más allá de los círculos afines es que se ha llegado a la meta (el jovial “si se puede” de la moción de censura) y entonces dejar en suspenso la preguntas indispensables. Esas que nadie usa ni reclama porque suponen adentrarse en el territorio minado del statu quo, recordando la mentira que lo soporta. Quizá por eso ya ha desaparecido del vocabulario del nuevo gobierno el término “derogar”. Y los sindicatos institucionales CCOO & UGT han dejado de hablar de revertir la reforma laboral del PSOE (que originó una huelga general en 2010) y de las pensiones, y cuando se refieren a sus equivalentes en el PP utilizan expresiones menos contundentes. Las grandes cuestiones no tienen quien las lidere.

¿Por qué una crisis provocada por la banca se convierte en una cruel carga sobre sus resignadas víctimas para rescatar a esa banca criminal? ¿Por qué nadie cuestiona y rechaza la deuda así contraída y su blindaje exprés por el artículo 135 de la constitución? ¿Por qué tampoco nadie argumenta la racionalidad de disminuir la jornada laboral cuando la productividad de los medios de producción modernos se ha hecho exponencial, y por el contrario se acepta como lógico el paro estructural y la precariedad esclava? ¿Por qué, finalmente, se confisca el legítimo derecho a decidir” des una posición de Estado paternalista y despótico cuando su ello se amputa un derecho fundamental de la sociedad civil? Sin la gramática de la rebeldía, la crítica, la resistencia, la solidaridad y la dignidad somos rehenes mentales de nuestros mandantes. Es como cuando aceptamos como válidas la expresión “reforma” para referirnos a los desregulaciones negativas impuestas durante la crisis, primero por Zapatero y luego por Rajoy. Está en los Evangelios: si la sal se olvida, quién nos devolverá su sabor.

Socializarnos en lo “anti” es vieja política. Lo que hace que el cambio sea circular y no emancipatorio. La nueva política precisa de proactividad. Ser quien decimos queremos ser. No acólitos de causas peregrinas, que van y vienen dependiendo del color con que se mira. Porque, de persistir el modelo del rechazo sin más más, podemos acabar yaciendo con la extrema derecha antisistema, igualmente emergente, a la italiana manera. Indicios existen. Pablo Iglesias ya se ofreció para promover la moción instrumental que pedía Rivera en el caso de que fracasara la de Sánchez, y antes Errejón había advertido que para sacar al PP de la Comunidad de Madrid había que entenderse con Ciudadanos. El pragmatismo de la última pregunta produce monstruos. Además, si hubieran leído con provecho las tesis de Chantal Mouffe, tan magnificada por los intelectuales orgánicos de Podemos, sabrían que si la ambición de poder se impone a la proactividad de valores democráticos, y el significante sigue baldío, quemadas todas las opciones, la frustración de la gente puede terminar legitimando un postfascismo de fina estampa.

Rafael Cid

Rafael Cid

CGT gana la demanda contra el Departamento de Educación del Gobierno de Aragón

Mié, 06/13/2018 - 17:19

CGT gana la demanda contra el Departamento de Educación del Gobierno de Aragón y consigue el reconocimiento al cobro del componente singular específico por el desempeño del puesto de Jefa de Estudios, que también sería aplicable a las Secretarías u otros cargos directivos distintos al de Director o Directora, como sustituta.

Hasta ahora solo se reconocía y, por lo tanto, se pagaba a las personas que sustituían cargos de Dirección, pero no a las sustitutas de Jefatura de Estudios o Secretarías.

Con esta sentencia se pretende salvar la laguna reglamentaria existente hasta el momento.

 

 

Sindicato de Enseñanza de Huesca-CGT

17-j València: Concentración en apoyo a las hermanas marroquíes trabajadoras en los campos de fresa en Huelva

Mié, 06/13/2018 - 16:41

A las 12h en los Jardines de Viveros

Fecha y hora del evento:  17/06/2018 - 12:00

Grupo de Dones Lliures del País Valencià ante la violencia laboral contra las temporeras de la fresa en Huelva: https://www.cgtpv.org/confederal/grupo-de-dones-lliures-del-pais-valenci...

https://www.cgtpv.org/confederal/17-j-valencia-concentracion-en-apoyo-a-...