Salud laboral

23M: Tsunami por los servicios públicos

23M: Tsunami por los servicios públicos

POR SERVICIOS % PÚBLICOS DE GESTIÓN DIRECTA ¿ Quiénes somos ? Tsunami por los Servicios Públicos es una coalición/alianza de colectivos que luchan por un objetivo común: Servicios 100 % Públicos. ¿ Qué son los Servicios Públicos? Los Servicios Públicos son el patrimonio de la ciudadanía, la herramienta…

Nuevo número de La Brecha. «Expolio de lo público: manual de instrucciones»».

Nuevo número de La Brecha. «Expolio de lo público: manual de instrucciones»».

Nuevo número de La Brecha con el título de “Expolio de lo público: manual de instrucciones”. El número 30 de febrero de 2025 de la publicación está elaborado por el Gabinete Socioeconómico Confederal de CGT. Diseño y edición: Isa Esparza La Brecha es una publicación orientada para dar visibilidad…

Concentración martes 25 de febrero en Carmona (Sevilla) contra siniestralidad laboral: ¡No somos números!

Concentración martes 25 de febrero en Carmona (Sevilla) contra siniestralidad laboral: ¡No somos números!

Dentro de la campaña confederal contra la Siniestralidad Laboral, el próximo martes 25 de febrero nos concentraremos en Carmona (Sevilla) a las 12h frente a la empresa Sofitec,  en la que hace un año hubo un accidente laboral mortal y falleció un trabajador de 24 años. Basta ya de siniestralidad…

796 muertes en accidentes de trabajo en 2024, 30.000 en los últimos 30 años.

796 muertes en accidentes de trabajo en 2024, 30.000 en los últimos 30 años.

Hoy hemos conocido los datos adelantados de accidentes laborales en 2024, que ponen cifras a una realidad de la que la clase trabajadora somos, por desgracia, muy conscientes: en 2024 se produjeron al menos 796 accidentes laborales mortales, un 10,4% más que en el avance de datos del año anterior.

Las trabajadoras de El Corte Inglés convocan concentraciones descentralizadas a partir del 7 de marzo

Las trabajadoras de El Corte Inglés convocan concentraciones descentralizadas a partir del 7 de marzo

  Las plantillas llevan desde el pasado 7 de enero cumpliendo con un calendario de movilizaciones para visibilizar la situación laboral que padecen en estos famosos almacenes La sección sindical de CGT en El Corte Inglés ha comunicado que después de las concentraciones de enero van a continuar cumpliendo con…

30 horas semanales sin reducción salarial. Trabajar menos para trabajar todxs

30 horas semanales sin reducción salarial. Trabajar menos para trabajar todxs

Hoy, 4 de febrero se ha aprobado en el Consejo de Ministros la reducción de la jornada laboral a 37,5. Desde CGT apostamos por las 30 horas y aprovechamos esta decisión gubernamental (aunque hay que esperar la parlamentaria) para adjuntar nuestra propuesta de 30h y mencionar, especialmente, el punto 4…

Sr Pierre, y ahora, ¿qué?: Carta de un rider al Consejero Delegado de Glovo

Sr Pierre, y ahora, ¿qué?: Carta de un rider al Consejero Delegado de Glovo

Sr Pierre, y ahora, ¿qué?: Carta de un rider al Consejero Delegado de Glovo   El pasado 17 de diciembre, el único consejero delegado de Glovo, Óscar Pierre,  publicó un artículo en La Vanguardia que llevaba por título “Y ahora, ¿qué?”. Es una pregunta relevante que también se hacen…

El TC sentencia que las familias monoparentales tendrán hasta 26 semanas de permiso por nacimiento por hijo

El TC sentencia que las familias monoparentales tendrán hasta 26 semanas de permiso por nacimiento por hijo

La sentencia del Pleno del Tribunal Constitucional (nº 140/2024, de fecha 6-12-2024) ha declarado inconstitucionales, aunque no anula, los artículos 48.4 ET y 177 LGSS, al entender que los mismos no preveían, por omisión del legislador, que las familias monoparentales puedan ampliar su permiso por nacimiento y cuidado del menos…

30 horas semanales: Trabajar menos para trabajar todas

30 horas semanales: Trabajar menos para trabajar todas

«El objetivo central es abrir una vía de trabajo sindical en torno a la transición ecosocial en la industria extendiéndose al resto de sectores. Para ello, es imprescindible partir de medidas concretas y claras que conecten ese medio plazo de transición industrial con demandas sentidas en el plazo más inmediato…

El Ministerio Fiscal resuelve que las querellas y denuncias interpuestas contra Carlos Mazón quedan inadmitidas por no ser su competencia

El Ministerio Fiscal resuelve que las querellas y denuncias interpuestas contra Carlos Mazón quedan inadmitidas por no ser su competencia

Reproducimos el texto de CGT València y Murcia para responder al Ministerio Fiscal resuelve que las querellas y denuncias interpuestas contra Carlos Mazón quedan inadmitidas por no ser su competencia El Ministerio Fiscal contestó, el pasado lunes 23 de diciembre, a la denuncia presentada por la Confederación General del Trabajo…