La CGT ha actuado y seguirá actuando con responsabilidad y respeto escrupuloso a la voluntad de los trabajadores del metal. Hasta la fecha la quiebra de derechos individuales o colectivos en empresas concretas, ha supuesto confrontación con el empresariado, cuando no se ha dignado éste a encontrar soluciones asumibles por ambas partes.

CGT viene observando un comportamiento cada vez más agresivo de determinados empresarios y actitudes totalitarias que impiden encontrar respuestas a tanto desatino.  CGT viene instando a todas las organizaciones que se dicen obreras a hacer un frente común que ponga razón a los atropellos de derechos laborales. Por ello CGT ha decidido por sí poner límite a la última gran agresión del empresariado en el sector del Metal.

CGT viene observando un comportamiento cada vez más agresivo de determinados empresarios y actitudes totalitarias que impiden encontrar respuestas a tanto desatino.  CGT viene instando a todas las organizaciones que se dicen obreras a hacer un frente común que ponga razón a los atropellos de derechos laborales. Por ello CGT ha decidido por sí poner límite a la última gran agresión del empresariado en el sector del Metal.

La opinión pública debe saber que no será una confrontación por dinero, sino por la dignidad que supone hacer respetar un punto esencial del Convenio Colectivo: La subrogación de las plantillas de trabajadores cuando se cambia de empresa recogida en Art. 43 del Convenio Provincial del Metal de Cádiz.   Dada la repercusión tan negativa que supone para todos los trabajadores que se ven afectados por la subrogación,  CGT acuerda, apoyar y participar activamente en cuantas acciones se lleven a cabo para la defensa y cumplimiento del Art. 43.

Para ello propondremos  hacer extensiva a todo el sector metalúrgico de la Comarca la movilización, al objeto de que las Grandes Empresas del Sector asuman respetar el mencionado artículo e impongan la condición de subrogación cuando se produzcan contrataos con empresas auxiliares.

Estos empresarios sin escrúpulos, son los que han roto la paz social que tanto promulgaban, anteponiendo sus beneficios al respeto del derecho al trabajo, condenando así a nuestras familias a la ruina.

Comunicación CGT Campo de Gibraltar


Fuente: Comunicación CGT Campo de Gibraltar

Metal Campo de Gibraltar. El empresariado rompe la esencia del convenio: La estabilidad en el empleo.