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Aena <low cost>: El precio de nuestro desmantelamiento

Jue, 09/07/2017 - 13:51

<low cost> ¿cómo se puede hacer negocio con la tasa de seguridad aeroportuaria? o ¿con la tasa a pasajeros con movilidad reducida PMR?

Diez años perdiendo condiciones laborales y salario, más cargas de trabajo, movilidad funcional y geográfica.

CGT continúa en marcha contra la privatización de nuestros derechos y condiciones laborales.

Los trabajadores de Aena y ENAIRE llevamos casi diez años perdiendo condiciones laborales, salario, cargas de trabajo, movilidad funcional y geográfica,…, y además somos muchos menos que antes.

¿Cuánto vale todo esto? ¿Podemos cuantificar cuánto valen las condiciones perdidas, el nuevo ambiente laboral, el nivel de sobreexplotación de los compañeros temporales, el aumento de las cargas de trabajo?

¿Esto qué vale; 300 €, 400, 500?

Con motivo del contexto negociador que se ha abierto, desde CGT nos vemos en la obligación de destapar la realidad de los trabajadores de Aena y ENAIRE.

Aena decidió el camino de la privatización completa del servicio público; conviviendo con la paradoja de que a día de hoy, ENAIRE es su mayor accionista y por lo tanto "dueño y único vínculo con el estado", pero además también es una contrata en su filial, cuyos servicios están contratados con Aena hasta fin de 2018, casualmente fecha de expiración del I Convenio Colectivo, cuya prórroga se firmó en acuerdo de desconvocatoria de huelga en 2015 e, increíblemente, vuelve a ser objeto de negociación, al no estar publicado en el BOE todavía. Es la voracidad por los beneficios del capital privado, a costa de cualquier otra consideración, quien está detrás de nuestro camino a la precariedad, y por tanto pone en riesgo un convenio común para el conjunto de  trabajadores de ENAIRE y Aena.

Desde que se inició el camino de la privatización, en Aena y ENAIRE ha habido un ERE general y otros encubiertos (privatización de los párking, despidiendo a los eventuales), a pesar de que estamos en récord de pax. Trabajamos mucho más con muchos menos. Se han externalizado servicios que prestábamos en propio, desde el mantenimiento general, el mantenimiento eléctrico, el Servicio de Servicio de Dirección en Plataforma SDP, trece torres de control TWR, el servicio de información de vuelo y de alerta en un aeródromo AFIS, contratas de trabajos administrativos, control de proyectos y obras propios de nuestros ingenieros y técnicos, el proyecto de centralización de las oficinas del Servicio de Información aeronáutica (AIS) fuera de las instalaciones de los aeropuertos, la gestión de salas en muchos aeropuertos, servicio médico aeroportuario, conducción de pasarelas… y más vergonzoso aún, se incrementan beneficios,  a  costa de la calidad del servicio o <<low cost>>, con el único fin de saciar a los "fondos de inversión" que se apalancan en Aena, y que parece que son los que realmente dirigen la empresa.

El estado, garante teórico del servicio público, parece mirar para otro lado, mientras se beneficie también de las tasas. ¿cómo se puede hacer negocio con la tasa de seguridad aeroportuaria ? o  ¿cómo se puede hacer negocio con la tasa a pasajeros con movilidad reducida PMR?

Más precariedad. La introducción de nuevos procedimientos operativos, como el bombero single, un bombero único para el SSEI; el TMA single para el mantenimiento eléctrico y general, además de ocuparse de las maniobras de la central eléctrica. Todo ello a base de sustituir los antiguos EXA por nuevos procedimientos con menores garantías de seguridad operacional.

La invención del llamado Grupo III (que por cierto ya ha entrado en beneficios sin que los trabajadores hayamos recuperado condiciones laborales), donde por primera vez se adoptan medidas de movilidad geográfica y funcional forzosas. Se aprovecha, además, para modificar los horarios operativos de los aeropuertos, con el significativo caso del H24 de Vitoria.

Esta carencia evidente de plantilla conduce a nuestra empresa a multiplicar la conflictividad laboral; estamos en récord de PAX pero, al mismo tiempo, de expedientes disciplinarios, incluidos despidos. Se exprime al trabajador a base de incumplir convenio, de la modificación de condiciones sustanciales de trabajo, la denegación de libranzas, la aplicación sui generis de la normativas de los COS y la multiplicación de las horas extra obligatorias. La jornada normal ha perdido derechos convencionales y otros, como la flexibilidad, conseguidos en la negociación de los centros, y ha visto aumentada su jornada en 2’5 horas semanales, perdiendo el siempre reivindicado horizonte de las 35 horas semanales.

La jubilación parcial ha estado paralizada demasiado tiempo (hasta que preguntamos al propio ministerio), y no tiene visos de un horizonte más largo.

Ejemplo de esta sobreexplotación es el caso de los trabajadores temporales de Aena y ENAIRE, que en 2016, en muchos casos después de 10 años trabajados, han tenido que sufrir otro ERE encubierto, perdiendo sus expectativas de consolidación y de tener un contrato con igualdad de condiciones que el resto de la plantilla. Se abusa de la temporalidad, pero además se abusa del trabajador temporal, a quien se somete a contratos de unos días, se les priva de vacaciones, del derecho a la conciliación de su vida, se les condena a una perpetua disponibilidad o a permanecer en unos centros alejados de sus domicilios y, al final, se les desecha sin ofrecerles una vía para su permanencia en la empresa.

Esto es la privatización, su verdadera cara y lo que necesariamente trae.

Llevamos casi una década congelados. Desde 2012 nuestra productividad ha subido en un 212%, ésa es la cifra real. Otra cifra real es que este año se han repartido en dividendo al accionista 574’5 M€, cuando el gasto total en salarios de Aena, incluyendo los de alta dirección, es de unos 390 M€. La subida del 1% autorizado en PGE, o una única subida lineal, suponen la aceptación de la pérdida de poder adquisitivo durante diez años sin posibilidad de volver a recuperarlo. ¿De verdad que unos euros tapan esta situación?

EN ENAIRE Y Aena HAY UN CONFLICTO. NOS ESTÁN DESMANTELANDO. Y este conflicto, latente, no se va a solucionar únicamente con un acuerdo sobre revisión salarial. ¿A cambio de qué este acuerdo?. La directora de RRHH de Aena dice: “[…] poner en común algunos de los planes de acción aparejados que queremos poner en marcha para mejorar algunos aspectos de la gestión”. Ya sabemos lo que esto significa, mayor desregularización y mayor precariedad. Política de beneficio voraz a nuestra costa. En ENAIRE, esto se llama, por ejemplo Plan 2020.

Tenemos en nuestra memoria el que se denominó, triunfalmente, Acuerdo de Garantías. ¿Garantías para quién? Para seguir perdiendo derechos y condiciones.

Hay que dar solución al conflicto en Aena y ENAIRE, y esto sólo puede hacerse a través de la movilización y de la unidad de los trabajadores. Pero debemos tener presente, primeramente, de dónde partimos y a dónde queremos llegar, y cuál debe ser nuestro horizonte de reivindicaciones, qué debe cambiar para comenzar a poner solución al desmantelamiento.

Entendemos este conflicto como una oportunidad, y estamos seguros que a través de la unidad y participación de los trabajadores, con conciencia y rebeldía constructiva, se puede revertir la senda que nos tienen marcada por otra que genere ilusión.

El conflicto va a durar en el tiempo. Llamamos a la unidad de los trabajadores en la defensa de sus derechos laborales y de información sobre aquello que les concierne, con la participación de los comités de empresa y las asambleas de trabajadores.

CGT continúa en marcha. Contra la privatización de nuestros derechos y condiciones laborales. Por UNA Aena Pública y Social.

Otro ENAIRE es POSIBLE. Otra Aena es POSIBLE

CGT - Aena

13-s Port de Sagunt: CGT convoca una concentración en protesta por la sanción a un delegado sindical en Daorje

Mié, 09/06/2017 - 17:13

La Confederación General del Trabajo Camp de Morvedre y Alt Palància ha organizado una concentración para manifestar su total rechazo a la sanción impuesta a un delegado de CGT en el Comité de empresa de Grupo Daorje.

Fecha y hora del evento:  13/09/2017 - 14:00

La movilización tendrá lugar el miércoles 13 de septiembre a las 14h ante la empresa dedicada al mantenimiento y operación en la planta de regeneración de ácido clorhídrico de ArcelorMittal, en el centro de trabajo situado en el Polígono industrial Ingruinsa del Port de Sagunt (C/Laminación, 38).

El representante sindical de la Confederación fue sancionado recientemente con una suspensión de empleo y sueldo de 21 días. Una medida injustificada y llevada a cabo de forma inmediata contra la que la organización anarcosindicalista luchará con las herramientas a su alcance.

Equipo Comunicación CGT País Valencià

http://www.cgtpv.org/confederal/13-s-port-sagunt-cgt-convoca-concentraci...

Equipo Comunicación CGT País Valencià

CGT conmemora los 80 años de la constitución de la Federación de Mujeres Libres

Mié, 09/06/2017 - 16:30

Las jornadas, que tendrán lugar desde el 8 al 10 de septiembre en el auditorio cultural Casa del Reloj de Madrid, contarán con la participación de Marta Ackelbersg, Laura Vicente, Antonina Rodrigo, María del Carmen Agulló y Dolors Marín

La Confederación General del Trabajo (CGT), a través de unas jornadas dedicadas a ellas, rendirá homenaje a una organización anarquista que fue capaz de aglutinar a decenas de miles de mujeres con un importante compromiso de militancia, convirtiéndose en una de las más avanzadas dentro del movimiento libertario y precursora del feminismo moderno.

CGT se siente heredera de la larga tradición de lucha anarquista de los dos últimos siglos y pone especial atención a esta organización que sin duda significó un punto de inflexión en época en la que la mujer estaba condenada a la desigualdad, a la explotación y a la sumisión en un contexto generalizado de maltrato, incultura y analfabetismo.

José Manuel Muñoz Póliz, Sº Gral. de CGT, explicó en la presentación de estas jornadas que desde la organización anarcosindicalista “estamos orgullosos y orgullosas de rescatar esa parte de la memoria, que además de las cunetas, está ahí y otras han intentado que no se conociese. Hablamos de unas mujeres que decidieron defender la igualdad hace 80 años y cuyas reivindicaciones están de actualidad en nuestra época como la sexualidad, el aborto, la educación, etc”.

Paula Ruiz, Sª de la Mujer de CGT se encargó de explicar en qué consistirían algunas de las actividades que están previstas durante las jornadas y recordó que durante el mes de septiembre podrá visitarse en el Centro Dotacional Integrado Arganzuela las exposiciones “La Mujer en el Anarquismo español” y “La mirada de Kati Horna”.

Esteban Guijarro, Sº Gral. de CGT Madrid, destacó el trabajo colectivo que se ha realizado para poner en marcha las jornadas y todas las actividades relacionadas con las mismas: “sobre todo han sido mujeres las que han sacado adelante este proyecto para rescatar del olvido un momento muy importante que estuvo sin duda en los orígenes del feminismo en el Estado español”.

En la presentación de las jornadas estuvo presente Rommy Arce, concejala del distrito de Arganzuela y Usera del Ayto. de Madrid, quien agradeció a CGT el esfuerzo por recuperar del olvido la labor de estas mujeres.

Gabinete de prensa del Comité Confederal de la CGT

Gabinete de prensa del Comité Confederal de la CGT

Justicieras, Solidarias y Nosotras: Las mujeres en los grupos de acción anarquistas

Mié, 09/06/2017 - 16:05

Artículo de Kike García Francés, historiador y militante de CGT, publicado en Rojo y Negro, nº 313, junio 2017.

La época dura del pistolerismo fue entre los años 1917 y 1923, es el momento de Martínez Anido, es el momento de la legalización de los asesinatos extrajudiciales a través de la tristemente famosa Ley de Fugas y del terrorismo de estado con la banda de Bravo Portillo y posteriormente con el Sindicato Libre. La violencia y el terrorismo estatal costaron la vida a más de 500 militantes libertarios. Por su parte el anarquismo respondió con las mismas armas, la creación de los llamados grupos de afinidad o de acción que integraban a un número pequeño de militantes, para evitar traiciones que no pudieron llegar a evitar, que respondían con la misma violencia, se calcula en más de 150 las víctimas de estos grupos, entre ellas el presidente de Gobierno Dato, autor de la Ley de Fugas, o el cardenal Soldevilla. Hubo muchos grupos de afinidad formados por militantes anónimos, muchos dieron su vida por la causa, otros han pasado al anonimato. Tras la caída de Martínez Anido se fueron diluyendo estos grupos, que no desaparecieron del todo y que hasta el golpe de estado del 36 pivotaron en torno a la FAI.
Uno de los grupos de acción más famosos fue el de Los Solidarios, creado en el final de la etapa del pistolerismo y formado por una hornada de nuevos militantes. Hay muchas dudas del origen de este grupo, unas fuentes hablan de la unión del grupo zaragozano Los Justicieros con el grupo de Barcelona El Crisol. Otras fuentes citan que El Crisol fue fundado por cinco Justicieros, estos huidos de la situación en Zaragoza. Entre Los Justicieros se encontraban nombres como Rafael Torres Escartín, Buenaventura Durruti, Gregorio Suberviela y Juliana López Mainar. Sea como fuere, en casa de Domingo Ascaso en la calle de San Jerónimo se creó en agosto de 1922 el grupo Los Solidarios formado por Francisco Ascaso, Juan García Oliver, Aurelio Fernández Sánchez, Ricardo Sanz García, Alfonso Miguel Martorell, Marcelino del Campo, Miguel García Vivancos, Gregorio Martínez Garzón, Gregorio Suberbiela Baigorri, Eusebio Brau, Buenaventura Durruti, Antonio Ortiz Ramírez y Rafael Torres Escartín. Pero también hubo mujeres, Ricardo Sanz en su biografía añade cuatro nombres: la Justiciera Juliana López Mainar y Ramona Berni, María Luisa Tejedor y Josefa Not. En la continuación del grupo en la II República bajo el nombre Nosotros, Ricardo vuelve a incluir a estas cuatro militantes. Otras fuentes incluyen a María Rius en Los Solidarios, elevando el número a cinco. Pero tanto los medios de la época como la historiografía actual han silenciado el papel de las mujeres en los grupos de acción o de afinidad. En el caso concreto de Las Solidarias no hay prácticamente datos ni información sobre estas militantes, queda mucho por investigar y es obligatorio recuperar su memoria. Las referencias sobre ellas son muy escasas y a veces son por su relación sentimental con sus compañeros, también miembros de Los Solidarios lo que minimiza el papel de estas mujeres, otra forma de invisibilizarlas es limitando su papel a meros puntos de apoyo o de transporte, algo, como vamos a ver,  muy lejos de la realidad.
Este es un breve esbozo de estas mujeres libertarias y luchadoras:
Quizá la más significada por su trabajo fue la zaragozana Juliana López Mainar, miembro del grupo zaragozano de Los Justicieros, participó de manera muy activa. Juliana era muy conocida por su activismo libertario, en el centro de Zaragoza, en la calle Alcober n.º 5, tenía una pensión que servía de refugio a los anarquistas que eran perseguidos por las autoridades. Era ama de casa y se le conoce una relación con el anarquista Luis Riera, quien en el futuro será pareja de María Ascaso, hermana de Francisco.
Su primera acción de la que queda constancia es de febrero de 1921 cuando se desplazó a Andalucía para intentar ampliar las bases de su movimiento en esas tierras, junto a ella viajó Durruti. Otra de sus primeras acciones fue la de transportar hasta Zaragoza parte del botín de un atraco organizado por Los Justicieros del que fue víctima el pagador de una importante empresa metalúrgica radicada en Eibar, con ese dinero adquirieron en una fábrica de armas de la propia Eibar un lote de un centenar de pistolas de la marca “Star”; el dinero restante se dividió en dos partes iguales que fueron enviadas a Bilbao y Zaragoza, ciudad ésta a la que llegó oculto entre las ropas de Juliana.
El atentado contra el cardenal Soldevila, ya a manos de Los Solidarios, le traerá serias repercusiones. Rafael Escartín se alojó en su pensión días antes del atentado, mientras Francisco Ascaso lo hacía en casa de su madre. El mismo día del atentado ambos se reunieron en la pensión para prepararlo, saliendo armados y preparados de la calle Alcober. Tras el atentado, tanto Juliana como su familia serán foco de la investigación policial y la pensión será registrada. Será condenada a seis años de prisión por complicidad en el atentado.
En 1933 se la localiza en Barcelona, donde junto al resto de Solidarios, ahora bajo el Nosotros, preparó la insurrección de enero. Tras la dictadura vivió en su barrio de la Almozara regentando un pequeño negocio, en el barrio todo el mundo conocía su pasado militante.
Otra de las militantes más activas del grupo fue María Rius desde los 18 años ya militaba en la CNT con el carné n.º 1 del Sindicato del Vestir. A pesar de la labor sindical, estaba implicada en distintas actividades sociales, como el apoyo y la ayuda a los presos de su organización. Ayudó a menudo a ocultar los prófugos y a organizar fugas, por ellos fue detenida en 1924, en su domicilio encontraron explosivos y armas y fue condenada a ocho años de prisión. María Rius volvió a trabajar en ayuda a fugas, ante las sospechas policiales tuvo que exiliarse en Francia. Tras la caída de la dictadura de Primo de Rivera volvió a Cataluña y se incorporó al Comité femenino pro-amnistía de Barcelona. El 14 de abril de 1931 se encontraba entre el grupo que asaltó la cárcel de mujeres. El 19 de julio, María Rius ocupó su lugar en la lucha de la calle, al igual que mucha de su gente. Iniciada la guerra luchó en el frente de Aragón, en marzo de 1937 se incorporó a la columna Hilario Zamora, destacada en Sástago, tomó parte en la toma de la población de Quinto y en la de la colina Carnero. Al final de la guerra, en 1939, huyó a Francia y se desconoce cuándo murió.
Otra de las integrantes de Las Solidarias fue María Luisa Tejedor, de profesión modista. En diciembre de 1926 fue detenida en Bilbao tras la represión de Doval en Gijón, fue enviada a Madrid, donde fue acusada de haber organizado el complot del Puente de Vallecas para acabar con el rey Alfonso XIII. Estuvo presa hasta 1928 y continuó la colaboración con el grupo pero cinco años más tarde, en 1933, seguramente por participar de manera activa en alguna de las insurrecciones libertarias que se desarrollaron ese año, fue condenada a tres años de prisión.
En las filas del grupo también se encontraba Ramona Berni y Toldrá de orígenes campesinos, en la década de 1910 se trasladó a Barcelona, donde trabajó de tejedora y se afilió al Sindicato Fabril y Textil de la CNT. Junto a su amiga Pepita Not en 1923 pasó a ser una Solidaria desarrollando tareas de enlace y comunicación. Fue detenida brevemente por la policía el 28 de febrero de 1924 tras el asesinato del dirigente de Los Solidarios Gregorio Suberbiela. Durante los años de la dictadura de Primo de Rivera, el grupo quedó muy mermado, según Ricardo solo quedaban en libertad él mismo, Alfonso Miguel, Ramona y Pepita, entre los cuatro se ocuparon de distintas acciones, como el intento de traslado de las armas adquiridas en Eibar hasta Barcelona.
Tras la proclamación de la República, Ramona continuó su actividad sindical participando como oradora en actos y mítines y colaborando con Nosotros. Su última aparición pública fue en un mitin en el Kursaal de Manresa en 1938. Al terminar la guerra civil se exilió, tal vez en Francia, aunque no consta su paso por ninguno de los campos de concentración franceses. Se desconoce la fecha de su muerte.
Una de las más conocidas fue Josefa Not, más conocida como Pepita Not, quizá por ser compañera de Ricardo Sanz. Pertenecía a una familia de campesinos humildes. En 1918 conoció a Ricardo y desde la creación de Los Solidarios formó parte del grupo, en el que hizo de correo llevando correspondencia, dinero y armamento a militantes de Asturias, País Vasco, Aragón y Cataluña. Durante la República participó en los grupos de apoyo a los presos con Rosario Dolcet Martín y Libertad Ródenas Domínguez. Murió a causa de las complicaciones en el parto de su hija, Violeta, en junio de 1938.

Kike García Francés

Historiador y militante de CGT

Kike García Francés

Jornadas 80 Aniversario de la Federación Mujeres Libres

Mar, 09/05/2017 - 23:02

Con motivo de la conmemoración del 80 Aniversario (1937-2017) de la constitución de la Federación de Mujeres Libres, la Confederación General del Trabajo (CGT) va a celebrar unas Jornadas de Formación y la publicación de las Actas, en las que analizaremos dicho acontecimiento trascendental en las luchas de las mujeres por la igualdad en nuestro país y a nivel internacional.

Fecha y hora del evento:  08/09/2017 (Todo el día) - 10/09/2017 (Todo el día)

Las Jornadas tendrán lugar durante los días 8, 9 y 10 de septiembre de 2017 en el Centro Cultural Casa del Reloj, Paseo de la Chopera nº 6 y 10 de Madrid, teniendo como objetivos analizar lo que supuso en su época, los efectos que produjo y la actualidad de los mensajes del singular movimiento Mujeres Libres.

EXPOSICIONES:

“LA MUJER EN EL ANARQUISMO ESPAÑOL”

“LA MIRADA DE KATI HORNA”

DEL 4 AL 25 DE SEPTIEMBRE DE LUNES A SÁBADO DE 09:00 A 21:00

Centro Integrado Dotacional Arganzuela

Sala de exposiciones: Calle de Palos de la Frontera, 40 y calle Canarias, 17, 28045 Madrid

Metro: Palos de la Frontera (L3)

Bus: 8, 19, 45, 47, 86, 247, 55, E1, 6, 59, 85

Renfe: Delicias

PROGRAMA DE LAS JORNADAS

Viernes 8 de septiembre de 17:00 a 21:00

- De 16:00 a 17:00. Recogida de acreditaciones.

- De 17:00 a 18:00. Presentación-Inauguración. Inauguración de las Jornadas con las intervenciones del Secretario General de MCLMyEx., Esteban Guijarro; Secretario General de CGT, José Manuel Muñoz Póliz; Secretaria de la Mujer, Paula Ruiz Roa.

Actuación del Grupo musical-poético (violín y guitarras) REVERSO de Asturias, interpretarán el Himno de Mujeres Libres, poemas de Lucía Sánchez Saornil, de Amparo Poch y textos de Mercedes Comaposada.

- De 18:15 a 20:00. Ponencia. “Orígenes e historia de la Federación de Mujeres Libres. Relaciones entre Mujeres Libres y CNT”. Martha Ackelsberg. Modera y presenta Viki Criado, Dones Lliures de Alacant.

Martha Ackelsberg es profesora emérita de Ciencias Políticas y de Estudios de Género en Smith College (Massachusetts, EE UU). Ha investigado la Guerra Civil española en varios archivos en Holanda, España, Estados Unidos, Francia y entrevistado a las antiguas Mujeres Libres. Destacamos su libro Mujeres Libres: El anarquismo y la lucha por la emancipación de las mujeres (Barcelona: Virus, 1999) y los artículos sobre Mujeres Libres y su legado, movimientos sociales de mujeres en los Estados Unidos y en América Latina; el género y la política; la teoría (feminista) política; cambios en la familia; la ciudadanía; y el feminismo judío.

- De 20:00 a 21:00. Comunicaciones. Modera y presenta Sandra Iriarte, Secretaria de la Mujer de MCLMyEx.

“Un proyecto de abolición de las prostitución reglamentada. Mujeres Libres”. Jean-Louis Guereña. Profesor de la Universidad François-Rabelais (Tours, Francia).

“Feminidades y masculinidades en los discursos de emancipación femenina anarquista: el caso de Mujeres Libres”. Carme Bernat Mateu.

Sábado 9 de septiembre de 9:15 a 14.00 y de 17:00 a 21:00

- De 9:15 a 11:00. Ponencia. “La Revista Mujeres Libres, inicio de la Red de Cordialidad”. Laura Vicente. Modera y presenta Isabel Pérez, Secretaria de Acción Social de la Federación Local de Valladolid de CGT.

Laura Vicente Villanueva es catedrática de Historia de Enseñanza Secundaria en el IES Manuel de Cabanyes de Vilanova i la Geltrú. Siendo licenciada en Filosofía y Letras, su tesis doctoral versó sobre “El movimiento obrero en Zaragoza capital (1914-1923). Sindicalismo y conflictividad social”. Máster en Estudios de las Mujeres por la Universitat de Barcelona. De su vasta producción literaria, destacamos Teresa Claramunt: Feminismo obrerista y librepensador, Málaga (2014); El feminismo como principio de justicia en Anselmo Lorenzo, Mallorca (2017); Historia del anarquismo en España, Madrid, Catarata (2013); Anarquismo y feminismo (2015); Mujeres Libertarias de Zaragoza: el feminismo anarquista en la Transición (2017).

- De 11:00 a 11:30 Descanso.

- De 11:30 a 13:15 Ponencia. “Mujeres Libres en el Exilio”. Antonina Rodrigo. Modera y presenta Charo Arroyo, coordinadora de Memoria Histórica de la CGT.

Antonina Rodrigo, de formación autodidacta, ha trabajado como periodista de investigación e historia, también es escritora de novela y teatro. Su trabajo divulgativo se caracteriza por la profundidad de la investigación de sus personajes en archivos y bibliotecas. Exiliadas, olvidadas, silenciadas, ilustres, perseguidas, anónimas... Por sus manos y su memoria han pasado decenas de biografías de mujeres de diferentes épocas, desde figuras reconocidas, como Mariana Pineda, María Lejárraga, Margarita Xirgu, Dolores Ibárruri, María Teresa León, Federica Montseny o María Zambrano, hasta activistas como Magda Donato o Rosario Sánchez Mora, “La Dinamitera”, pasando por feministas, científicas e intelectuales exiliadas, como Beatriz Galindo, Amparo Poch, María Teresa Toral o Aurora Arnáiz.

- De 13:15 a 14:00 Presentación de Libre Pensamiento nº 91: Feminismos. A cargo del equipo de redacción de la revista.

- De 17:00 a 18:45 Ponencia. “Encuentros y reencuentros: Mujeres Libres en el franquismo”. Carmen Agulló. Presenta y modera Emilia Moreno de la Vieja, Dones Lliures de València.

Mª del Carmen Agulló Díaz es profesora titular de la Universitat de València e imparte docencia en Magisterio y Pedagogía. Licenciada en Psicología y licenciada y doctora en Filosofía y CC de la Educación. Sus líneas de trabajo se centran en la historia de la educación de las mujeres durante la II República y el franquismo; la historia de la educación en el País Valencià y la recuperación del patrimonio histórico-educativo. Entre sus publicaciones podemos mencionar Antonia Maymón, anarquista, maestra, naturista, con Pilar Molina; Mestres valencianes republicanes y Maestros valencianos bajo el franquismo, con el profesor Juan Manuel Fernández Soria. Pertenece a la Associació Dones i Homes Lliures fundada por Pilar Molina para luchar contra todo tipo de acoso y recuperar su archivo personal.

- De 18:50 a 19:50 Comunicaciones. Modera y presenta Alicia Montero Martín, Secretaria de la Mujer del Sector Federal de Telemarketing de la CGT.

“Del anarquismo a la aceptación de homosexualidad femenina”. Mª Ángeles Goicoechea Gaona (pedagoga), Universidad de La Rioja, y Laura Juarros Marín (psicóloga).

“La cuestión femenina en nuestros medios, de Lucía Sánchez Saornil: un prólogo para Mujeres Libres”. Thiago Lemos Silva. Magíster en Historia por la UFU (Universidade Federal de Uberlândia), profesor del Unipam (Centro Universitário de Patos de Minas) e investigador del Nephispo (Núcleo de Estudos e Pesquisas em História Política).

“Las contemporáneas interpelaciones de Mujeres Libres para la deconstrucción de nuestras masculinidades”. Gerardo Romero Díaz.

- De 20:00 a 21:00 Mesa Redonda. “Mujeres Libertarias”. Rosalía Molina (Barcelona), Carmen Gracia (Zaragoza), Irene de la Cuerda (Madrid). Modera y presenta Irene de la Cuerda, mujer libertaria y Secretaria de Acción Social de la CGT.

- 21:00 Punto de Encuentro, con la actuación de Alicia Ramos (está por determinar).

Domingo 10 de septiembre de 10:00 a 14:30

- De 10:00 a 11:45 Ponencia. “Mujeres Libres: el debate sobre el derecho al propio cuerpo. Reproducción y/o control de la natalidad”. Dolors Marín. Presenta y modera Rosalía Molina, Secretaria de Género de Enseñanza, Barcelona.

Dolors Marín es profesora de Educación Secundaria. Doctora en Historia, su tesis versó sobre los grupos de afinidad anarquista y su proyecto cultural. Ha trabajado como documentalista de audiovisuales y exposiciones: Vivir la Utopía; Ètnic; Topografías del imaginario, etc. Ha centrado su labor en la investigación sobre el anarquismo: Clandestinos. El maquis contra el franquismo; Ministros Anarquistas; Anarquismo. Un siglo de movimiento libertario en España; Anarquismo: Una introducción, y también sobre el papel de las mujeres: Els Montseny Mañé. Un laboratori de les idees o Francesca Bonnemaison educadora de ciutadanes.

- De 11:45 a 12:00 Descanso.

- De 12:00 a 14:00 Mesa Redonda. “El ayer y el hoy del anarcofeminismo”. Laura Vicente, doctora en Historia. Yanira Hermida, feminista y afiliada a CGT. Justa Montero, Asamblea Feminista de Madrid. Dolors Marín, doctora en Historia. Modera y presenta Paula Ruiz Roa, Secretaria de la Mujer de CGT Confederal.

- De 14:00 a 14:30 Clausura de las Jornadas a cargo del Secretario General de CGT, José Manuel Muñoz Póliz.

GRUPO POÉTICO-MUSICAL REVERSO

En el verano de 2015 un grupo de escritores y escritoras langreanos formado por Teresa Martín, Francisco Lauriño y Javier García Cellino participan en la semana de la cultura de Tanes, germinando la semilla que se había plantado semanas antes en el primer encuentro de escritores en la Tornillería de La Felguera, acompañados por May Rodríguez Andrés que musicalizó a la guitarra varias de las obras. En otoño de ese mismo año, se incorporan al proyecto Lucía Pérez Granda (guitarra) y Noelia López Palacio (violín) terminando de darle forma a Reverso, que aúna poesía, prosa y música. Ya como Reverso, el debut tiene lugar a finales de 2015 participando en el “I Encuentro de Ida y Vuelta” entre poetas de León y Langreo, que se celebra primero en Asturias y a principios de año en León. La andadura de Reverso se va completando con la participación en todos los certámenes del Concurso de Relatos anual “Casa del Marqués” de La Felguera, musicalizando entregas de premios literarios, actos solidarios y diversos actos conmemorativos. Además, Reverso colabora estrechamente con el colectivo literario Les Filanderes. Reverso se consolida en 2017 con la participación en las jornadas de Feminismo y Mujeres Libres de la FAN y FAL en Langreo, colaborando también  en los actos conmemorativos del Día de la Mujer en marzo en La Manzorga (Gijón) y en la presentación del último libro de poemas de Javier G. Cellino Famélica Legión.

La actividad de Reverso se desarrolla tanto en conjunto con los escritores del grupo, como con colaboraciones musicales en otros ámbitos o con la faceta musical en solitario. En junio de 2017 Reverso es galardonada con el Premio “Carlos Álvarez Nóvoa” por su aportación a la cultura sin ánimo de lucro.

PROGRAMA

— Elogio del amor libre (Amparo Poch)

— Sonetos de la esperanza (Lucía Sánchez Saornil)

— Nocturno de cristal (Lucía Sánchez Saornil)

— Paisaje en el recuerdo (Lucía Sánchez Saornil)

— El canto nuevo (Lucía Sánchez Saornil)

— Panoramas urbanos (Lucia Sánchez Saornil)

— Cuatro vientos (Lucía Sánchez Saornil)

— Fragmentos (Mercedes Comaposada)

— Mis derechos de mujer (Auxiliadora Cárdenas y Luis Enrique Mejía Godoy)

— Romance del 19 de julio (Lucía Sánchez Saornil)

— ¿Pero es verdad que la esperanza ha muerto? (Lucía Sánchez Saornil)

— Himno Mujeres Libres (Lucía Sánchez Saornil)

 

LETRA DEL HIMNO DE MUJERES LIBRES

Puño en alto mujeres del mundo

hacia horizontes preñados de luz

por rutas ardientes,

los pies en la tierra

la frente en lo azul.

 

Afirmando promesas de vida

desafiamos la tradición

modelemos la arcilla caliente

de un mundo que nace del dolor.

 

¡Que el pasado se hunda en la nada!

¡qué nos importa el ayer!

Queremos escribir de nuevo

la palabra MUJER.

 

Puño en alto mujeres del mundo

hacia horizontes preñados de luz,

por rutas ardientes,

adelante, adelante,

de cara a la luz.

 

Secretaría de la Mujer CGT

Descargas

programa.pdfprograma.pdf 8.94 MB cartel RYN.pdfcartel RYN.pdf 8.06 MB

"Mujeres Libertarias de Zaragoza. El feminismo anarquista en la Transición"

Mar, 09/05/2017 - 22:57

Nuevo libro de la historiadora Laura Vicente

La Transición española (1975-1982) fue el proceso político por el que el país debía dejar atrás la dictadura del general Franco para pasar a un sistema democrático que incluía la aceptación de la monarquía. La ruptura democrática, abandonada por las fuerzas políticas mayoritarias (PSOE y PCE) de la oposición, no fue aceptada por otros sectores de la izquierda entre los que se encontraba el anarquismo.

En el complejo proceso de reconstrucción de la CNT se inscribió la aparición de los grupos de Mujeres Libres/Libertarias, grupos que trataron de enlazar con la genealogía del feminismo anarquista, actualizando sus planteamientos. Uno de esos grupos fue "Mujeres Libertarias" de Zaragoza y aquí se cuenta su "pequeña" historia.

Escribir este libro y adentrarme en una época que, como historiadora, no me interesa puesto que es muy reciente, ha sido un ejercicio de memoria personal que he compartido con algunas mujeres que formaron parte del grupo. La memoria es en realidad una representación del pasado que se construye en el presente, resulta de un proceso en el que interactúan varios elementos, cuyo papel, importancia y dimensión varían según las circunstancias. Las personas cambian, sus recuerdos pierden o adquieren importancia nueva según los contextos, las sensibilidades y las experiencias acumuladas.

Este librito, de poco más de cien páginas lo ha editado una editorial libertaria alternativa, Calumnia, que solo distribuye a demanda a librerías como La Malatesta de Madrid, La Pantera Rosa de Zaragoza o La Ciudad Invisible de Barcelona.

Si alguien está interesado en recibirlo, podéis pedirlo y os lo envían a través de este correo:

info@calumnia-edicions.net

El precio del libro es 7,5 €

https://pensarenelmargen.blogspot.com.es/2017/08/mujeres-libertarias-de-...

Laura Vicente

ERE de Unísono: Contra el ruido, claridad

Mar, 09/05/2017 - 21:11

El pasado 28 de julio, en la empresa Unísono Soluciones de Negocio, se llegó a un acuerdo el último día del período de consultas sobre un despido colectivo planteado por la empresa, que afectaba a 170 personas. Gracias al acuerdo, firmado por toda la representación social, 70 trabajadores y trabajadoras salvaron su puesto de trabajo y no hubo ni un solo despido. Todas las personas que salieron de la empresa fueron voluntarias y quienes tenían contrato de obra, que no estaban afectados por el ERE y ya estaban despedidas, consiguieron una indemnización equivalente al despido improcedente.

Este acuerdo fue celebrado masivamente en los centros de trabajo de Unísono involucrados y todo el mundo, afectados o no, se mostraron a favor del acuerdo. Había un ambiente festivo en la plataforma gracias al acuerdo logrado por CGT, que tiene mayoría absoluta en la empresa, y que suscribieron también el resto de sindicatos. CCOO, UGT, y TUSI también han firmado este ERE.

Este acuerdo fue conseguido con absoluta transparencia hacia quienes trabajan en la empresa. Jamás se negoció fuera de la mesa. Ni un solo delegado o delegada de CGT en Unísono se ha beneficiado de este acuerdo ni ha habido chanchullos del tipo Comisión de Seguimiento o similares, como aquellos a los que nos tienen acostumbrados los sindicatos del régimen.

Lo único que guió a quienes en representación de CGT negociaron este ERE fue el mantenimiento de los puestos de trabajo. Todas las actas del período de consultas fueron publicadas después de cada reunión y se informaba diariamente de la evolución de la negociación.

CGT tuvo una actitud de lucha a lo largo de todo el ERE, convocó movilizaciones y puso a disposición de la sección sindical un abogado y un economista para analizar las causas planteadas por la empresa. Sin duda, no firmar este acuerdo hubiera ocasionado un grave perjuicio a los trabajadores.

El papel de CCOO y UGT

Los sindicatos del régimen CCOO y UGT tienen desde hace décadas en el sector del Telemarketing un vergonzoso papel. A cambio de privilegios sindicales y personales llevan años firmando despidos y acuerdos que perjudican claramente a quienes trabajan en el sector. Sin ir más lejos, el último convenio colectivo mantiene la precariedad del sector hasta el año 2020 y, lejos de recuperar el poder adquisitivo, fijó una subida salarial del 0% para los años 2015 y 2016. En el convenio colectivo continúan artículos que favorecen despidos colectivos en las empresas y que CGT ha impugnado ante diversos tribunales.

CCOO y UGT llevan años diciendo que ellos son sindicatos responsables que llegan a acuerdos y que CGT es el sindicato del NO. Culpan a los trabajadores y trabajadoras de la situación del sector y este acuerdo de nuevo rompía con sus reiteradas mentiras. En este sector CGT ha llegado a lo largo de los años a acuerdos de diversa índole, que mejoran lo pactado por ellos en el convenio. Ellos lo saben y aún así mienten. La diferencia entre CGT y ellos no cabe en este comunicado, porque somos como el agua y el aceite.

El responsable sectorial de UGT, Carlos Prieto, trabaja en dos empresas del sector, está liberado en las dos y fue expulsado de CGT hace años por el uso indebido de las horas sindicales. Tras su paso por USO se fue a UGT, donde le ascendieron como la espuma. Vive de los demás y varios de los EREs que ha firmado han tenido que ser anulados por los tribunales.

Responsables estatales y de Madrid de CCOO en este sector (Sofía del Castillo, Sergio Pérez, Montserrat Sánchez...) han reconocido públicamente recibir dinero de su sindicato y de sus empresas a la vez, porque su cargo de responsabilidad no lo podrían asumir con el sueldo de un simple teleoperador. Estas gratificaciones que reciben les permiten, sin ninguna clase de pudor, firmar el convenio, congelar el salario de los trabajadores, etc. mientras ellos se llenan los bolsillos.

Estos dos sindicatos han cobrado dinero de las empresas en concepto de asesoría jurídica tras llegar a acuerdos perjudiciales para los trabajadores y trabajadoras. No sabemos si son legales o no, pero en todo caso son inmorales y nos producen un profundo asco. CGT no ha cobrado ni un solo euro por la firma de este acuerdo.

Lo que ha hecho CGT

Tras la firma el pasado 28 de julio, CGT no había terminado su trabajo. Internamente ha seguido escrupulosamente sus acuerdos decididos asambleariamente por toda la organización. Tras consultas a las personas trabajadoras y a las afiliadas de CGT en la empresa, se explicó a todos los afiliados y afiliadas al sindicato este acuerdo, aportando toda la información necesaria. El 1 de septiembre, en asamblea extraordinaria, se avaló el trabajo de los compañeros y compañeras de Unísono, respaldando esta decisión por abrumadora mayoría.

Dentro de CGT somos muy exigentes con nuestras propias decisiones y ante cualquier mínima duda exigimos todas las explicaciones oportunas. Durante el mes de agosto se han soltado muchas insidias y comparaciones y se ha desinformado mucho. Desde CGT hemos tenido claro en todo momento que primero teníamos que analizar internamente lo que había pasado y después responder a todos esos infundios. CCOO y UGT han utilizado documentos internos de CGT, usando fragmentos manipulados, para desinformar a los trabajadores y trabajadoras del sector, en un intento desesperado de atacar a CGT pretendiendo hacer creer a las plantillas que todos somos iguales.

Resulta también cuando menos curioso que en la única empresa donde no han difundido sus comunicados ha sido precisamente en la afectada: Unísono. ¿Será por miedo a la reacción de los trabajadores y trabajadoras? Sin duda.

CGT seguirá luchando contra la precariedad del Telemarketing, contra los EREs, contra las modificaciones sustanciales, contra las movilidades geográficas y contra todos los procesos colectivos que perjudiquen a los trabajadores del sector.

CGT seguirá denunciando la complicidad de los sindicatos del régimen, que en este sector de manera evidente son parte del problema y no de la solución.

CGT seguirá discutiendo sobre la mejor manera de defender a los trabajadores y trabajadoras en un marco legal que se ha complicado notablemente tras la reforma laboral del año 2012.

SINDICATO DE TRANSPORTES Y COMUNICACIONES DE MADRID

 

CGT-Sindicato de Transportes y Comunicaciones de Madrid

El sindicato CGT rechaza los planes del Sector Privado para reducir las listas de espera

Mar, 09/05/2017 - 13:35

El sindicato CGT ante la reciente propuesta que realizan empresas y aseguradoras privadas de un plan de choque para la reducción de las listas de espera, señala:

1. La propuesta carece de ningún fundamento objetivo y además supone un coste estimado por los proponentes de 1.500 millones € , que podrían desviarse significativamente y al alza, como suele ser habitual en los contratos con el sector privado. Este gasto deberá salir de los actuales presupuestos sanitarios, muy castigados por los recortes, lo que supondría un deterioro mayor de la Sanidad Pública o bien saldrían de un presupuesto extraordinario de un 1,5% sobre el gasto total en Sanidad. (Conviene recordar que nuestra Sanidad y debido a los recortes tiene hoy 6.000 camas y 25.000 trabajadores menos que en 2009, además de que no se han incrementado los presupuestos sanitarios de este año apesar dela mejora de la economía).

2. La experiencia de los planes de choque contra las listas de espera en nuestro país es bastante negativa pues siempre supusieron grandes costes y escasos o nulos resultados.

3. En nuestro país debería incrementarse el presupuesto sanitario público, que es uno de los menores de la UE, para alcanzar los niveles de 2009 y este aumento debe destinarse íntegramente a la recuperación de la Sanidad Pública (aumento de camas hospitalarias, de empleo en el sistema público, mejora de la Atención Primaria, etc.) para garantizar la utilización intensiva y la mejora de los recursos de la Sanidad Pública, que es la manera más rentable económica y perdurable, de abordar el problema.

Una vez más queda al descubierto la política de los gobiernos del PP: deteriorar el Sistema Sanitario Público para favorecer al sector privado. El sector empresarial privado lleva años intentando hincar el diente en el jugoso mercado de la salud, pero debemos rechazar estos planes que a la postre solo pretenden deteriorar aún más a la Sanidad Pública y que finalmente solo lograrían empeorar la situación, desamparando a la población más vulnerable. CGT defiende, ante todo, a los usuarios del sistema de salud. Por el contrario la Fundación IDIS, integradada por 25 grupos de sanidad privada, defiende a sus accionistas.

SECCIÓN SINDICAL DE CGT –SACYL BURGOS

Sección Sindical de CGT-Sacyl Burgos

Rueda de prensa para presentar #80aMujeresLibres

Mar, 09/05/2017 - 13:15

Con motivo de la conmemoración del 80 Aniversario (1937-2017) de la constitución de la Federación de “Mujeres Libres”, la Confederación General del Trabajo (CGT) va a celebrar unas Jornadas de Formación y la publicación de las Actas, en las que analicemos dicho acontecimiento trascendental en las luchas de las mujeres por la igualdad en nuestro país y a nivel internacional.

 

 

 

Las Jornadas tendrán lugar durante los días 8, 9 y 10 de septiembre de 2017 en el Centro Cultural Casa del Reloj, Paseo de la Chopera nº 6 y 10 de Madrid, teniendo como objetivos analizar lo que supuso en su época, los efectos que produjo y la actualidad de los mensajes del singular movimiento Mujeres Libres.

Ver vídeo: https://www.youtube.com/watch?v=PsQMgCSOD6c

Comunicación CGT

Más allá de las urnas, decidimos autogestión

Mar, 09/05/2017 - 11:51

Comunicado de la CGT de Catalunya con motivo del 11 de Septiembre

Llega un nuevo 11 de Septiembre. Desde la CGT de Catalunya queremos reiterar en esta fecha nuestro compromiso, tal como establecen nuestros acuerdos confederales, con la plena defensa del derecho a la libre determinación del pueblo catalán y del resto de los pueblos del mundo. En especial, de aquellos que luchan activamente para ejercer este derecho ante la opresión de los otros. Desde nuestra organización reivindicamos el ejercicio activo del derecho a la autodeterminación, el cual entendemos de forma individual y colectiva. La autodeterminación implica y tiene que implicar la capacidad para decidirlo todo sobre todo, y se tiene que concretar en la práctica de una autogestión real a todos los niveles (económico, social, etc). Entendido así, es un derecho inseparable de los principios anarcosindicalistas y libertarios que defendemos y que informan nuestra historia y nuestra tradición de lucha.
Cuando hablamos de autodeterminación no nos referimos simplemente a decidir sobre la eventual creación de una nueva estructura estatal soberana o independiente respecto de uno u otros estados. No nos referimos simplemente a decidir sobre la constitución de un nuevo Estado que perpetúe sin más el orden establecido. Nosotros entendemos que la autodeterminación y la autogestión (conceptos que entendemos como indiscutibles) nos tienen que permitir establecer las bases de una sociedad libre de todo Estado opresor, libre del sistema capitalista y patriarcal que nos somete y nos explota.

Este año nos encontramos, como anarcosindicalistas y libertarias, ante un escenario que nos resulta atípico, al menos desde la perspectiva de las últimas décadas. Por un lado, asistimos a la convocatoria institucional de un llamado referéndum en Catalunya en el cual se instará a los ciudadanos del territorio de la actual "comunidad autónoma" a expresar si desean que el mismo se constituya como un Estado independiente bajo la forma de una República. A falta de ver cómo se acaba materializando, y a pesar de tener dudas de que este eventual referéndum se corresponda exactamente con el ejercicio del derecho a la autodeterminación en los términos precisos establecidos en nuestros acuerdos confederales, difícilmente tendríamos motivos para oponernos a la celebración del mismo y, evidentemente, ni queremos hacerlo ni lo haremos. Nosotros no nos haremos cómplices de ninguna de las estrategias represivas del régimen borbónico ni del poder estatal español y estaremos, como hemos estado siempre, junto a nuestro pueblo (que no quiere decir, como algunos pretenden, estar junto a  "nuestras" instituciones). Ninguna ley, ningún tribunal, ningún represor instrumental puede impedir que la gente se exprese políticamente como considere más adecuado, practicando la legítima desobediencia, si conviene, contra un orden que considera injusto.
Pero, a la vez, tenemos dudas razonables sobre las potencialidades de ruptura de esta convocatoria salida de la esfera institucional del poder (hasta ahora) "autonómico", y consideramos que es honesto manifestarlas. Sabemos que el derecho a la autodeterminación y a la autogestión de todos los aspectos de la vida, tal como lo entendemos las libertarias, no está sometido a ninguna ley, ni puede tener como objetivo la perpetuación de la forma institucional del Estado-nación y la estabilidad de la dominación de las élites capitalistas. Tampoco puede limitarse el derecho a decidir a la simple sustitución de una estructura estatal por otra de idéntico tipo (pero con otra bandera ondeando en los edificios públicos) en la cual las clases dominantes locales puedan continuar ejerciendo su coerción y su poder en la forma habitual sobre la clase trabajadora y el conjunto de las clases populares. Y, sobre todo, sabemos que su ejercicio no se limita exclusivamente a depositar una papeleta dentro de unas urnas en un día concreto. Nosotros reivindicamos, como hemos hecho siempre, la autodeterminación dentro del marco del ejercicio colectivo y cotidiano de la democracia directa, radical, desde bajo, sin límites.
Que todo el mundo lo tenga claro, desde la CGT de Catalunya queremos decidir. Y queremos ir más allá. Decidir sobre el ejercicio de la soberanía del pueblo catalán y decidir, especialmente, las formas específicas de organización social y económica que nos tienen que permitir avanzar hacia la superación del capitalismo y del patriarcado en nuestro territorio y en todas partes. Es evidente que estas decisiones no están presentes en el horizonte del próximo 1 de octubre y, por lo tanto, aquello que se nos plantea no es un proceso de autodeterminación cumplido. Lo que se nos plantea, pues, es un derecho de decisión limitado, en lógica estatal y capitalista. Podemos considerar que es un pequeño paso, pero un paso que queda todavía lejos de nuestro anhelo de libertad. Creemos en la autodeterminación completa, sin amputaciones. Y seguiremos trabajando y luchando para hacerla realidad, contra toda imposición, tanto externa como interna.
¡Por una sociedad libre de personas libres, ejerzamos la autodeterminación y la autogestión!
Secretariado Permanente del Comité Confederal de la CGT de Catalunya
4 de septiembre de 2017

Secretariado Permanente del Comité Confederal de la CGT de Catalunya

Espías en la niebla, la posverdad

Lun, 09/04/2017 - 15:24

Artículo de opinión de Rafael Cid

“Lo más oscuro siempre está bajo la lámpara”

(Proverbio coreano)

Intentar desentrañar el embrollo de ese ovni en forma de aviso de la CIA sobre el atentado de Las Ramblas es misión casi imposible. Su solución no es de este mundo. Se trata de un conflicto político-institucional y tiene entrañas que la razón normal no entiende. Un capítulo más de la guerra sucia que mantienen el Estado y la Generalitat a costa de la cita terminal del 1-O. Todos se tiran los trastos a la cabeza porque las medias verdades con que ha sido aliñada la historia permite a ambos bandos sostener a la vez una cosa y su contraria. Por tanto, se trata de eso, de embarrar al máximo el clima social que envuelve todo lo referente al contencioso soberanista. Moncloa insinuando una fatal negligencia de los mossos (después del fiasco cierto de los bolardos) y desde el Palau de Sant Jordi atizando la posibilidad de que estemos ante otro episodio de la “Operación Cataluña”. La posverdad del 17-A (neolengua con una realidad paralela) saltando por encima de la dignidad y la memoria de sus víctimas.

No obstante tanta oscuridad premeditada, pistas falsas y mezquindades, quedan algunos flecos para calibrar lo que está en juego y quiénes son los  tahúres. De entrada, hay un hecho evidente que lo enmarca todo. Estaba meridianamente claro que, después de la exitosa manifestación del sábado, Madrid no podía dejar que la última página del relato fuera la de un Felipe VI y un Mariano Rajoy abucheados en el prime time de las principales televisiones del mundo, y unos Mossos d´Esquadra aclamados como los héroes de la jornada. Esa imagen era pura dinamita cerebral para la Marca España y, en la lógica de un poder que necesita prevalecer para imperar, resultaba impensable no aprovechar un acontecimiento sobrevenido de gran impacto que podía servir para poner sordina a la colosal afrenta.

En ese contexto surgió el asunto de la nota de la CIA de la mano de El Periódico, el segundo diario de mayor circulación (no así de influencia) en aquella comunidad. El dato no es baladí. Porque si la noticia la hubiera publicado otro de ámbito nacional no habría tenido el mismo eco en Catalunya. Seguramente se hubiera entendido como una campaña más de intoxicación para boicotear el procés en su tramo decisivo. Sin embargo, al aparecer en un rotativo catalán la credibilidad tenía asegurada hacer diana. ¿Por qué El Periódico y no La Vanguardia, mucho más influyente allí? Cabe imaginar que, tras el despido fulminante de Gregorio Morán por sus mordaces comentarios sobre “la prensa del movimiento” soberanista el diario del Conde de Godó quedaba temporalmente inhabilitada para semejantes escaramuzas. Y como la función crea el órgano, la fortuna hizo que la exclusiva saliera en un medio del casi quebrado Grupo Zeta. Precisamente su buque insignia, El Periódico, el mismo que el uno de agosto, solo unas semanas antes de dar la información, había conseguido in extremis un crédito puente de un pool de bancos para zafarse de la muerte súbita que se avecinaba.

Poniendo el foco sobre el espinoso comunicado, y sin afirmar ni negar nada sobre sus autores porque hay versiones para todos los gustos, parece dudoso que una agencia de inteligencia del calibre de la CIA se dirigiera directamente a una policía de una región que seguramente sus responsables en Langley no saben situar en el mapa. Y no por ir de sobrados, sino sobre todo porque eso significaría que el ejecutivo de Estados Unidos daba al gobierno de la Generalitat  tratamiento de estado soberano. En estos precisos momentos. Más factible parece que la nota de inteligencia llegara a sus homólogos de los servicios secretos  en el Estado español (CNI, Policía Nacional, Guardia Civil, etc.). Sobre todo después de que tras el  11-M potenciaran los canales oficiales por donde fluye la información clasificada. De suyo, el muy medido titular de El Periódico es polisémico, permite varias lecturas colaterales dependiendo del posicionamiento del observador. Decía literalmente “los Mossos recibieron la alerta de atentado en Barcelona de la CIA el 25 de mayo”. O sea, que el origen de la alerta era la CIA. No que la CIA la hubiera enviado formalmente a los Mossos. Aunque también cabe digerirlo poniendo la oración por pasiva.

En la niebla que suele acompañar a las tramas de espías permanece la duda de cómo y por qué las autoridades catalanes, aun admitiendo que conocían el aviso pero negando que procediera de la CIA y/o del Centro Nacional contra el Terrorismo norteamericano, no aclararon quién o quiénes se lo hicieron saber. Salvo que se trate de proteger la identidad de algún agente  encubierto relevante. El grueso de los terroristas del 11-M eran confidentes policiales y trapicheaban con droga, como el imán de Ripoll y presunto cabecilla de la célula que perpetró los atentados de Las Ramblas y Cambrils. Porque la tesis sostenida es que Madrid y Barcelona tuvieron acceso a esa información simultáneamente, aunque solo el Estado central reconoce a la CIA como remitente.

Finalmente existe otro elemento chocante en este cruce de acusaciones y reproches. Hay, aquí sí, un aspecto en que ambas policías, la estatal y la autonómica, coinciden y comparten. En haber considerado de dudosa fiabilidad esa alerta. Y aquí nuevamente cabe especular con un interés común para semejante rareza. No espantar al boom del turismo podría “justificar” que desde uno y otro lado se hubiera descartado elevar el grado de alarma a tenor de lo contenido en una nota de inteligencia de casi nula solvencia. Un razonamiento hipotético y retorcido que tampoco podría utilizarse como arma arrojadiza. Admitirlo sería tanto como regalar un plus de peligrosidad a la campaña llevada a cabo por “las juventudes de la CUP” contra los males de la invasión turística.

Rafael Cid

Rafael Cid

Concentración contra la persecución sindical en la gasolinera de Villava-Atarrabia

Vie, 09/01/2017 - 22:45

Continua la persecución sindical en la gasolinera de Villava hacia una compañera nuestra. Pretenden, revocar su condición de delegada sindical presionando al personal eventual. Por ello, los sindicatos CGT y LAB convocamos una concentración el próximo lunes 4 de septiembre, a las 19 h frente a la gasolinera (Salida de Villava, Na 2517, carretera a Arre).

Fecha y hora del evento:  04/09/2017 - 19:00

CGT-Nafarroa

Sobre los recortes en sanidad en Lleida

Vie, 09/01/2017 - 18:39

Desde CGT (Confederación General del Trabajo) queremos denunciar las consecuencias de los recortes en Sanidad en Lleida, y concretamente en nuestro hospital de referencia, el Hospital Universitario Arnau de Vilanova.

Plantas cerradas o que se está intentando cerrar:

ORL (Otorrinolaringología). Cerrada todo el año.

PEDIATRÍA. Cerrada desde primeros de julio.

UROLOGÍA. Cerrada desde el 1 de agosto de 2017, en principio la volverían a abrir el 16 de septiembre, pero ante la demanda se han visto obligados a abrirla de nuevo.

TRAUMATOLOGÍA. La Dirección está bloqueando camas para intentar cerrar una de las alas.

URGENCIAS. Los boxes está doblados con 2 camas por box, cuando no están preparados con oxígeno, etcétera, para atender a dos camas.

Hay que denunciar que se dan altas en pacientes que no están recuperados para que las estadísticas les den la razón, pero la verdad es que estos pacientes vuelven la misma noche o al día siguiente por urgencias con el consiguiente gasto que conlleva el volver a realizar las pruebas diagnósticas.

PEDIATRÍA CERRADA. Esto conlleva que haya parturientas que no tienen habitación en el ala de Materno-Infantil y deben quedarse en quirófano, hasta que haya habitación libre, y mientras tanto los ingresos de Pediatría, ya que está cerrada la planta, ingresan en habitaciones individuales, las cuales deberían ser para las parturientas, ocupando el lugar de éstas, por causa del cierre de la planta de Pediatría, por lo que quien acaba de dar a luz,  ha de estar con el bebé en quirófanos.

Todo ello es una consecuencia de los recortes y de la mala gestión de los gerentes hospitalarios que tienen como única misión que el gasto sea el mínimo y no piensan en la obligación de las administraciones públicas de dar un buen servicio a los ciudadanos.

Además, el cierre de plantas conlleva que enfermos de diferentes patologías estén juntos en plantas que no les corresponden. Esto provoca que enfermeros/as y auxiliares, que siempre han estado tratando un tipo de paciente de una especialidad concreta, se encuentren de golpe que deben tratar igualmente a parturientas, a pacientes de Urología, pacientes con traumatismos, enfermos de cáncer, pacientes en fase terminal, todos juntos y revueltos en alas en las que las y los profesionales no están acostumbrados a tratar patologías diferentes a de las de la planta. Igualmente los profesionales de medicina deben ir planta por planta porque los pacientes de su especialidad están repartidos por todo el hospital.

Una vergüenza para la ciudadanía. Los políticos parece que no saben lo que es.

Federación Intercomarcal de la CGT Lleida

Lleida, 31 de agosto de 2017

 

Federación Intercomarcal de la CGT Lleida

Todo el poder para el jefe

Vie, 09/01/2017 - 18:11

Artículo de opinión de Rafael Cid

Las bicicletas son para el verano, y los golpes de palacio también. Por eso las direcciones de los partidos aprovechan la “nocturnidad y alevosía”  que ofrece el estío para realizar los ajustes de cuentas que les permitan iniciar la rentré a sus anchas. Es un ritual universal que no siempre deja rastro, porque la lógica del poder es bulímica, y desentiende de ideologías. Y eso es lo que acaba de ocurrir con Podemos, formación que pasa por ser una alternativa de verdad a la sedicente izquierda que en España siempre termina siendo la cara B de la derecha en las cosas que importan. Globos sonda o actos fallidos, lo ocurrido en esa casa con la Comisión de Garantías Democráticas y lo intentado tras su incorporación al gobierno socialista de Castilla La Mancha (CLM), retiene toda la pestilencia del despotismo ilustrado. Vayamos por partes.

Lo del asalto a la Comisión de Garantías (CG) es lo más grave que ha ocurrido en Podemos desde su fundación plebiscitaria. Aunque por otro lado es una consecuencia lógica de unos estatutos que dejan todo el poder de decisión trascendental al secretario general. No obstante, que en pleno mes de julio el Consejo de Coordinación (CC) haya aprobado una modificación del código disciplinario restringiendo la libertad de expresión interna sin consultar a las bases, es una cacicada sin eximentes. Y lo es más si eso se suma a que al mismo tiempo esa ejecutiva haya abierto expediente a la presidenta de la CG, el órgano que vela por el cumplimiento de los Estatutos, por haber impugnado esa decisión autocrática de la cúpula. Uno y  otro asunto, albarda sobre albarda, suponen en la práctica cancelar la opinión crítica intramuros y concentrar en una especie de politburó la vida y milagros de la organización.

Pero la mejor forma de ver el calibre de la barrabasada  cometida por “el pablismo” es recurrir lo que prescriben sus propios estatutos. En una orilla tenemos al Consejo de Coordinación, órgano que ha corrido con el pucherazo veraniego, que no es sino el brazo ejecutor disimulado del líder máximo. Lo dice el artículo 27, en su punto 1º: “El Consejo de Coordinación es el equipo en el que se apoya el/la Secretario/a General para realizar sus tareas tanto de carácter público como de coordinación interna”. Y lo confirma ese mismo artículo en su punto 2º, cuando añade: “Estará compuesto por un número de entre 10 y 15 personas del Consejo (sic), elegidos por el Consejo Ciudadano por mayoría, a propuesta del/la Secretario/a General”. Es decir, cooptados endogámicamente por Pablo Iglesias entre sus fieles. Como los “Cuarenta de Ayete” del franquismo o los “senadores de designación real” de la transición.

Un núcleo duro que, sin ser un florero, podría no pasar a mayores sino sacara demasiado los pies del tiesto. Que es lo que acaba de hacer “purgando” a la presidenta de la Comisión de Garantías Democráticas porque la mayoría de ese órgano consideró “nulos de pleno derecho los nuevos estatutos” al haber invadido “las competencias y atribuciones de la Asamblea Ciudadana Estatal”. Porque al poner el carro delante de los caballos, “el pablismo” se ha cargado lo que proclama, al respecto de su misión, el artículo 60, punto 1, de los Estatutos: “La Comisión de Garantías Democráticas es el órgano encargado de velar por el respeto de los derechos de las personas inscritas en Podemos y de los principios fundamentales y normas de funcionamiento de la organización”.

Sin entrar en lo que significa enmendar el código disciplinario para instaurar un régimen de censura por “razón de Estado”, esta última vuelta de tuerca de la dirección de Podemos y su núcleo duro confirma que el flamante partido camina cesaristamente de victoria en victoria hasta la derrota final.

De distinto pelaje es lo pretendido en la provincia del bolo por el nuevo gobierno PSOE-Podemos en Castilla-La Mancha: legislar en primera instancia para premiar a sus altos cargos con el mayor status funcionarial. Hablamos de un proyecto de ley de reforma de la gestión de la Administración que buscaba conceder un plus de máximo nivel a todos los funcionarios que hayan sido altos cargos en aquella autonomía. Un extra por ser casta que no solo significaría a futuros una mejora significativa del estatus profesional de los servidores públicos con cupo de poder político. Sino que, además, tendría su reflejo en subidas de sobresueldos en salarios y pensiones. Mientras para el común de los mortales regirían los ajustes y recortes impuestos por el duopolio PP-PSOE durante sus respectivos mandatos.

Pero la cosa no paraba ahí. Aparte del burdo agravio que el hecho supondría para el funcionariado de a pie, la propuesta incluía que la medida operara con efectos retroactivos. Es decir que, si salía adelante, todas aquellas personas que hubieran sido altos cargos desde la constitución de la Comunidad en 1983 tendrían derecho a esas prebendas. Imaginemos lo que tamaña generosidad  podría representar cara, por un lado, al aumento del gasto público, y, por otro, al control de su administración por agradecidos “funcionarios de partidos”. Ni el “cuarto turno” de acceso a la judicatura para miembros de la abogacía con probada experiencia, promovido en su día por el felipismo, llegó tan lejos en el diseño del nepotismo rampante.

La medida formaba parte del acuerdo recién sellado entre Emiliano García Page y  José García Molina, secretarios generales del PSOE y de Podemos en la región, y cuya consecuencia más inmediata será que por primera vez el partido de Pablo Iglesias cohabite en un gobierno socialista no local. El desenlace llega tras una historia de desencuentros en los que García Molina amagó con boicotear los presupuestos del 2017 e incluso con provocar un anticipo de elecciones. Este súbito entendimiento, que ha dado la vicepresidencia segunda a García Molina y otra cartera a su colega Inmaculada Herranz, se produce después de que el acérrimo susanista García Page blandiera su dimisión si Ferraz no abominaba de las políticas de Podemos. Los últimos comicios  en la comunidad las ganó por la mínima el PP y el PSOE necesita a los únicos dos diputados que tiene allí Podemos como agua de mayo para no descarrilar.

A pesar de esos precedentes, la operación no fue censurada por los máximos dirigentes de la formación morada. Mientras su secretario de Organización, Pablo Echenique, dijo que ese escenario puede ser un ensayo para futuras chances con el PSOE que permitan “echar al PP antes del 2020”, el secretario general, Pablo Iglesias, lo consideró como un reto para “demostrar que gobernando podemos mejorar la vida de la gente”. Niño o niña, lo que  está claro es que, si la iniciativa bípeda castellano-manchego se hubiera aprobado, los más agraciados serían precisamente los integrantes de la cúpula de Podemos. En su mayoría funcionarios de nivel medio en su condición de profesores de universidad con pocos sexenios de ejercicio docente. Igual que los dos dirigentes de Podemos que, al final de la escapada, han fichado por el ejecutivo castellano-machego.

Felizmente, en el tiempo de descuento, el gobierno de CLM reculó y la cosa ha quedado en barbecho.  Otro ejemplo más de casta emergente que acierta cuando rectifica (un caso abrerrante de serendipia política). Por cierto, no es lo que, ahora sí, ocurrió hace poco en el Concello vigués de Ponteareas,  donde la corporación presidida por el BNG  ha aprobado el pago de un plus para aquellos trabajadores municipales que “cubran al menos el 90% de la jornada laboral y justifiquen sus ausencias”. Una propina de productividad por cumplir (casi) con su obligación. Por supuesto, lo fabulado en Castilla-La Mancha y lo impuesto en Ponteareas eran y son perfectamente legales.

Qué antiguo y extraño queda ya aquel consejo del maestro José María Valderde “nulla aesthetica sine éthica”.

Rafael Cid

Rafael Cid

CGT Cádiz denuncia persecución sindical en Dragados OffShore de Puerto Real

Vie, 09/01/2017 - 15:28

- Exige la readmisión inmediata de Juan, delegado sindical de CGT despedido en represalia por su actividad sindical en la empresa.

- El día 11 de septiembre ha convocado concentraciones a la entrada de la planta y en el CMAC donde se producirá un acto de conciliación con la empresa, en caso de que ésta no rectifique comenzará un conflicto indefinido hasta conseguir su readmisión.

En pleno mes de agosto ha sido despedido nuestro compañero Juan Antonio Delegado de la Sección Sindical de CGT en Dragados Offshore de Puerto Real (Cádiz) empresa lo que viene a ser la culminación de la persecución sindical a que viene siendo sometida la Sección Sindical de CGT en dicha empresa (que pertenece al grupo ACS presidido por Florentino Pérez) desde su constitución en 2016.

Desde la creación de la Sección Sindical esta comenzó a hacer denuncias y a luchar por mejorar las condiciones laborales (denuncias a inspección de trabajo las anomalías de bajas por accidente de trabajo tratadas por la mutua con tratamiento y rehabilitación sin causar baja o la denuncia judicial por el no cobro de los pluses por trabajos tóxicos y penosos por ejemplo) y eso es lo que la empresa no está dispuesta a permitir

Desde el momento de que se comunica a la empresa que se ha constituido la Sección Sindical de CGT comienza una verdadera caza de brujas hacia los trabajadores que formaban parte de la misma, desde entonces empiezan a sufrir controles casi policiales, seguimiento, amenazas de despido, y todo tipo de artimañas de desprestigio ante los trabajadores (desprestigiando nuestra acción sindical, intentando asustar a los trabajadores caracterizándonos como peligrosos antisistema) y finalmente despidos, ya van dos, de trabajadores pertenecientes a la sección sindical.

El despido del compañero se camufla como un despido disciplinario acusándolo de no cumplir las medidas de salud laboral, en concreto usar una radial sin tener el mango puesto, hecho por otra parte falso y que no se prueba en ningún momento. Llama la atención como la empresa usa las medidas de salud laboral, que, en teoría, deben velar por el bienestar de los trabajadores, para perjudicarlos. Ya anteriormente también se le había sancionado por haberse presuntamente quitado puntualmente la mascarilla, hechos habituales entre los trabajadores (para quitarse el sudor por ejemplo o porque empaña las gafas) pero que se convierte en una buena excusa para sancionar al Delegado de CGT.

Llama la atención, además de no estar para nada probado el hecho del que se le acusa, la desproporción con que se sanciona: el despido fulminante, de forma claramente discriminatoria, porque ante hechos similares las sanciones para otros trabajadores han sido mucho más leves (simples amonestaciones por escrito o como mucho suspensiones de empleo y sueldo de tres días).

Porque lo que de verdad esconde la sanción es la persecución sindical, el objetivo es dificultar e impedir el desarrollo de la acción sindical de CGT en la empresa. El caso de Juan no es el primero, al poco tiempo de constituirse la sección ya despidió a otro de los afiliados a CGT, acusándolo del presunto hurto de un palaustre de la empresa (cuyo valor es de unos pocos euros).

Se da la circunstancia que a raíz de ese despido la empresa accedió ilegalmente a la taquilla donde se guardaban las fichas de afiliación de la sección sindical que luego la empresa usó en su estrategia para conseguir que CGT no consiguiera presentar lista en las elecciones sindicales celebradas este año, atemorizando a trabajadores para que no se presentaran por la lista de CGT. Incluso un trabajador que ya había firmado la candidatura se dio de baja de la misma el último día de presentación atemorizado por que la empresa se había enterado de ello por lo que finalmente la lista no pudo presentarse.

Los despidos en Dragados Offshore no son casos aislados, desde hace varios años la empresa viene despidiendo de mantera arbitraria a trabajadores sin que se haga nada. Por eso no podemos consentir que esto siga así. El despido de Juan busca atemorizar a la plantilla. Si no hacemos nada ante ello, esto seguirá pasando. El próximo puedes ser tú. Por eso llamamos a todos los trabajadores de la plantilla a movilizarse contra esta injusticia y a impedirla.

En CGT lo tenemos claro. y no vamos a consentir esta injusticia sin luchar.

Por lo que empezamos un conflicto contra Dragados que comenzará con una concentración delante de las puertas de la empresa el próximo día 11 de septiembre de 6:15 a 9.15 horas de la mañana. Ese día se celebrará el CMAC en el que exigiremos a la empresa que rectifique por lo que también nos concentraremos de de las 11 a 15 horas delante del CMAC (calle Barbate).. En caso de mantenerse el despido en conflicto continuará el tiempo que sea necesario.

Pedimos a todos los, sindicatos, colectivos y trabajadores que nos acompañen. ¡Si nos tocan a un@, nos tocan a tod@s!

CGT-Cádiz

CGT critica la desvergüenza de Báñez al hablar de “recuperación económica”

Vie, 09/01/2017 - 14:56

La organización anarcosindicalista considera que las declaraciones de la ministra están totalmente alejadas de la dolorosa realidad de la clase trabajadora.

La Confederación General del Trabajo (CGT) ha criticado las declaraciones realizadas por la ministra de Empleo, en las que asegura que el país vive una “primavera del empleo” en referencia a los últimos datos sobre “recuperación económica”, por considerarlas una falta de respeto hacia las asalariadas, pensionistas y desempleadas.

CGT explica que la señora Báñez disfraza los datos reales sobre la situación que miles de personas padecen en el Estado español a consecuencia de las políticas de austeridad puestas en marcha por el Partido Popular. Estas políticas son la continuación de las primeras medidas llevadas a cabo por el gobierno socialista de Zapatero en 2011, cuando vendió la soberanía nacional al mercado, anteponiendo el pago de la deuda a los servicios públicos y a los derechos y libertades de la ciudadanía.

En este sentido, la CGT afirma que hemos pasado “de los brotes verdes de Zapatero a la primavera del empleo de Báñez” pero sin notar ninguna recuperación en la economía cotidiana de la mayoría social.

CGT recuerda que la actual situación de las personas trabajadoras y pensionistas “no es nada idílica y sí bastante dolorosa”, algo que los propios números corroboran. Se trabajan menos horas a la semana, una afiliación a la Seguridad Social supone 11 contratos, el número de subempleadas casi roza los 2 millones, el paro de larga duración sobrepasa los 2 millones de personas, 2’3 millones no reciben ninguna prestación y la cobertura en la protección está es más de 20 puntos. En cuanto a las nuevas contrataciones, el 92% son empleos temporales, aumentan los contratos a tiempo parcial, las rentas han perdido más de 4 puntos en su aportación a la renta nacional y la siniestralidad y la insalubridad laboral crecen.

CGT recuerda que no existe “fórmula mágica” que pueda proporcionar a las sociedades capitalistas un régimen nuevo de regulación coherente, algo que esta “gentuza” sabe a la perfección, siendo la mentira el único recurso con el que cuentan mientras que las clases populares no rompan esta “hipócrita paz social”.

Gabinete de prensa del Comité Confederal de la CGT

Gabinete de prensa del Comité Confederal de la CGT

CGT recurre ante el Tribunal Supremo la sentencia de la Audiencia Nacional sobre el personal indefinido no fijo

Vie, 09/01/2017 - 01:55

La Audiencia Nacional sentenció el 7 de junio de 2017 que la demanda de CGT para la conversión de personal indefinido no fijo en fijo era cosa juzgada. Sin embargo, considerando que no se ha llegado al fondo del asunto, CGT presentó el 20 de julio un recurso ante el Tribunal Supremo.

Ya en el juicio celebrado el 6 de junio de 2017, expusimos los argumentos por los que considerábamos que es necesario dar un paso más hasta conseguir la fijeza absoluta de los trabajadores y las trabajadoras temporales en fraude de ley. No nos conformamos con la figura del indefinido no fijo.

Vamos a seguir luchando en defensa del empleo digno y estable, denunciando donde sea preciso el abuso de la temporalidad y la precariedad que practica la Dirección en Tragsatec con una actitud ilícita en la contratación que recae injustamente sobre los derechos de los trabajadores y las trabajadoras.

DEFIENDE TUS DERECHOS, DEFIENDE TU FUTURO

ORGANÍZATE EN CGT

Madrid, 31 de agosto de 2017

Sección Sindical Estatal CGT Tragsatec

http://cgttec.es/2017/08/31/cgt-recurre-ante-tribunal-supremo-la-sentenc...

Sección Sindical Estatal CGT Tragsatec

Gasolinera de Villava, acoso y derribo a la plantilla

Jue, 08/31/2017 - 12:01

Artículo de opinión de Maura Rodrigo Alcalá, Secretaria General de CGT/LKN-Nafarroa

 

Las situaciones de crisis económica y el desempleo que generan, junto con las diferentes normativas laborales que tienden a flexibilizar las condiciones de trabajo, suponen el caldo de cultivo perfecto para que se den diferentes atropellos a nuestros derechos laborales.

En este contexto, la gasolinera Cepsa-Petrocorner de Villava, no es una excepción, pues en CGT entendemos que se está dando una situación de vulneración de la libertad sindical y presiones hacia el personal eventual que son inadmisibles.

La situación se desencadena con la decisión del traslado del encargado a otra gasolinera, en Huarte, tras la imposición de una falta disciplinaria grave, totalmente infundada, que no fue sino una estrategia para presionar y justificar el traslado. Actualmente está en los tribunales. Posteriormente se nombraron una nueva encargada general, así como encargada de turno. A la par de estos cambios, empiezan los problemas.

La delegada de personal en la empresa, afiliada a CGT-LKN, actualmente está en situación de baja médica. A propuesta, supuestamente, de dos trabajadores, se empezaron a recoger firmas para su revocación, puesto que se sentían indefensos por la situación de baja de la compañera. Nada más lejos de la realidad pues en este tiempo, la compañera, a pesar de estar de baja, ha llevado a cabo diferentes actuaciones sindicales como denuncias en Inspección de Trabajo o atención de consultas telefónicas. Curiosamente, del personal que lleva años en la gasolinera, nadie ha firmado pidiendo su revocación.

Este primer proceso de revocación se ha paralizado por el momento y nuestra compañera sigue ejerciendo como delegada sindical pero su labor es constantemente saboteada por la empresa, la cual ha intentado obstaculizar la celebración de una asamblea de todas las maneras posibles (diciendo que no se podían hacer en horas de trabajo, negando el derecho la presencia de una asesora del sindicato,…). Finalmente, venciendo todas las trabas, se ha celebrado la asamblea, a la cual acudió una compañera eventual que nos dijo que había recibido presiones para firmar por la revocación, y que ese mismo día había recibido una llamada de la encargada comunicándole que no era obligatorio que asistiera a la asamblea. ¿Instrucciones de la empresa? Finalmente, esta compañera ha terminado por pedir la baja voluntaria del servicio, tras una tarde terrible, con llamadas constantes y acusadoras de la encargada quien la estuvo viendo (vigilando) a través de las cámaras de seguridad de la gasolinera. Como consecuencia, una crisis de ansiedad, que llevó a su familia a aconsejarle que dejara el trabajo en ese mismo momento.

Lo cierto es que ya está en marcha un segundo proceso de recogida de firmas para revocar a la delegada sindical. Ante esta última intentona, otra persona que trabaja de forma eventual en la gasolinera nos comunicó que inicialmente había firmado sin ser muy consciente de lo que hacía, pero que en esta nueva recogida no iba a firmar. No obstante, finalmente ha firmado, después de hablar con la encargada y la encargada de turno. ¿Razones? No las quiso dar, parecen evidentes.

Ante esta inadmisible situación de acoso y degradación de las condiciones de trabajo, a pesar de las malas artes de la empresa, desde CGT vamos a seguir denunciando y defendiendo los intereses de la plantilla.

Maura Rodrigo Alcalá

Secretaria General de CGT/LKN-Nafarroa

Maura Rodrigo Alcalá

Más de 92.500 nombres de represaliados/as de Andalucía, Extremadura y Norte de África en Internet

Jue, 08/31/2017 - 10:25

68.º COMUNICADO de la iniciativa "Todos (...) los nombres" . Septiembre de 2017

 

 En los últimos días de junio el contador de la base marcaba 92.032 nombres y aventurábamos la posibilidad de llegar a las 100.000 fichas, algo que estaría al alcance este 2017 si encontrásemos algún tipo de ayuda económica extra. No ha ocurrido. Esperemos que en los próximos cuatro meses el «maná» caiga. Mientras tanto seguimos incorporando datos, encontrándose el contador con estos números: 92.579 nombres, 1185 documentos y 746 microbiografías.

Todos (...) los nombres vuelve, 10 años después, al Ateneo de Madrid. Ocurrirá el próximo día 14 de septiembre. Volveremos al Ateneo de Madrid, donde celebraremos un acto organizado por la Dirección General de la Memoria Democrática de la Junta de Andalucía (como patrocinador) y los promotores, el Grupo de Trabajo de RMHSA de CGT.A y la Asociación «Nuestra Memoria». Este importante encuentro será presentado por el escritor Isaac Rosa y formarán parte de la mesa José Luis Gutiérrez Molina, director científico de la web, Javier Giráldez, historiador y director general de Memoria Democrática de la Junta de Andalucía, y Paqui Maqueda, presidenta de la Asociación «Nuestra Memoria».

La web y facebook. Las visitas a la página han mantenido la línea ascendente de los meses pasados. Se consolida una media entre 550 y 600 visitas diarias. Aunque hay que señalar que los días 11 a 13 de agosto, con motivo de las noticias del fallecimiento de Catalina Silva en Montauban, la página ha alcanzado picos de visitas de más de 1500. Los datos generales son: Se han producido más de 40.200 sesiones, con 104.545 visitas por parte de 33.322 usuarios. España sigue siendo el lugar desde donde más sesiones y usuarios se conectan: casi el 85 % del total. Le siguen, a gran distancia, México con el 3 %, Argentina con el 1,75 %, Estados Unidos con 1,61 % y Francia con el 1,14 %. Por ciudades son Madrid, Sevilla y Barcelona desde donde más visitantes se conectan.

Respecto al facebook se ha producido un aumento del 13 % de las visitas y un 16 % de los seguidores. Las interacciones se mantienen. Las entradas más visitadas han sido la del anarcofeminismo, con 1.416 visitas; la de las lápidas de Queipo de Llano con 1.368, la del fallecimiento de Catalina Silva con 969 y la de los campos de concentración franceses en Argelia con 841 visitas.

Desaparecidos de la División Azul. Nunca hemos hecho referencia a esta cuestión. Desde que inauguramos la web nos han venido llegando, desde el ámbito familiar, solicitudes de información sobre víctimas de la represión republicana y también sobre quienes formaron parte, más o menos activa, del ejército y trama social del franquismo. Últimamente hemos recibimos peticiones sobre combatientes de la División Azul fallecidos o desaparecidos en el frente ruso. En estos casos solemos remitir directamente a los archivos de los Ministerios de Cultura (el Centro Documental de la Memoria Histórica custodia la Causa General, que también es accesible en PARES) y Defensa; cuando se trata de divisionarios, al Archivo General Militar de Ávila, que conserva los fondos de este cuerpo fascista.

La red social de la memoria. Nos permitimos mantener, por su interés, el enlace a un artículo sobre "todos (...) los nombres que el periodista Ángel Munárriz publicó en InfoLibre:

http://www.todoslosnombres.org/content/noticias/todos-los-nombres-la-red...

BASE DE DATOS. Hemos incorporado las fichas de 92 andaluces que fueron procesados en consejos de guerra, celebrados en Cataluña con resultados muy diferentes (archivo, absolución, reclusión o muerte). Eran vecinos de diferentes localidades de las provincias de Almería (20), Cádiz (10), Córdoba (6), Granada (10), Huelva (4), Jaén (20), Málaga (16) y Sevilla (6). La información procede del Arxiu Nacional de Catalunya y ha sido difundida por el Parlamento de Catalunya tras el acuerdo de anulación de los consejos de guerra del franquismo el pasado mes de junio de 2017.

La provincia más representada en la página es sin lugar a dudas Huelva, no solo por el número de fichas abiertas, sino también por las veces que se han incorporado nuevos datos a cientos de ellas, en algunos casos hasta en cinco ocasiones con información de diferentes fuentes. Últimamente hemos añadido información sobre 131 vecinos de diferentes localidades de la provincia de Huelva (127 hombres y 4 mujeres) expedientados por la Ley de Responsabilidades Políticas: Cortegana (1), Cumbres de Enmedio (1), Cumbres Mayores (1), Chucena (3), Encinasola (2), Escacena del Campo (3), Galaroza (2), Gibraleón (3), Higuera de la Sierra (2), Huelva capital (9), Isla Cristina (4), Jabugo (5), Lepe (2) Lucena del Puerto (1), Manzanilla (3), Los Marines (2), Moguer (5), La Nava (1), Nerva, Niebla (11), La Palma del Condado (1), Paterna del Campo (3), Paymogo (16), Puebla de Guzmán (4), Rociana del Condado (4), Rosal de la Frontera (2), San Bartolomé de la Torre (1), San Juan del Puerto (1), San Silvestre de Guzmán (1), Santa Ana la Real (1), Santa Bárbara de Casa (1), Santa Olalla del Cala (1), Trigueros (5), Valdelamusa (1), Valdelarco (1), Valverde del Camino (5), Villalba del Alcor (10), Villanueva de los Castillejos (5) y Villarrasa (6). Estas personas fueron expedientadas aunque hubieran sido fusiladas, estuviesen en prisión o se hubiesen exiliado y fueron sancionadas con multas que oscilaban entre 50 y 140.000 pesetas, con pérdida de bienes e inhabilitación. La información procede del libro La represión económica en Huelva durante la Guerra y la Posguerra, de Pedro Feria Vázquez, editado en 2017 por la Diputación de Huelva.

También seguimos subiendo datos extremeños de la provincia de Badajoz: 421 fusilados (396 hombres y 25 mujeres), vecinos de las comarcas de La Siberia y La Serena (Badajoz), en concreto de las localidades de Benquerencia de la Serena (4 hombres), Cabeza del Buey (41), Campanario (89 hombres y 16 mujeres), Castuera (3 hombres), Esparragosa de la Serena (1), Higuera de la Serena (15), La Coronada (3), Magacela (3), Monterrubio de la Serena (9 hombres y 1 mujer), Quintana de la Serena (75 y 2), Valdecaballeros (7 hombres), Valle de la Serena (79 y 4), Villarta de los Montes (34 y 2), Zalamea de la Serena (31 hombres) y Zarza Capilla (2). La información tiene su origen en el libro Badajoz: tierra quemada. Muertes a causa de la represión franquista 1936-1950, de Javier Martín Bastos, editado PREMHEX en 2015, del que se han incorporado los fallecidos por diversas causas: desaparecidos, paseados (asesinados por el bando de guerra), muertos en prisión, por actividades relacionadas con la guerrilla, etcétera. En esta ocasión son mayoritariamente asesinados por bando de guerra. Destacamos que de las 16 mujeres asesinadas en Campanario, 1 falleció en prisión y 15 por bando de guerra; y entre ellas, la familia Gallardo Díaz, con 7 fallecidos, con mujeres a las que se les aplica el bando de guerra con 18, 21 y 23 años. En Cabeza del Buey se aplicó el bando de guerra a jóvenes de 7, 14 y 15 años y tres murieron en prisión con 75 años.

Además se han añadido dos vecinos de Córdoba y otro de Añora, procesados en consejo de guerra, que cumplieron condena ―trabajos forzados― en el Canal de los Presos (Sevilla): en concreto un vecino de Puente Genil que pasó por el campo de concentración de Los Merinales y otro de Villafranca, que fue capturado tras fugarse del campo de trabajo de La Corchuela y devuelto a la prisión provincial de Córdoba. Se ha añadido otro registro de un guerrillero muerto por la Guardia Civil en Hornachuelos en 1948; y el de un vecino de Tocina que escapa del golpe de Estado de 1936, andando, desde su pueblo hasta Peñarroya, donde fue procesado en consejo de guerra. Por último, nos han llegado otros 14 nombres desde el ámbito familiar, movimiento asociativo y otros medios.

MICROBIOGRAFÍAS. Durante los dos últimos meses se han incorporado las siguientes biografías: Juan José Contreras Guardia, de Torredonjimeno (Jaén), escrita por Santiago de Córdoba Ortega · Eduardo Sánchez González, de San Bartolomé de la Torre (Huelva), por Jesús Ramírez Copeiro · Ana Carrillo Domínguez, de La Línea (Cádiz), por Manuel Almisas Albéndiz · José Ramos Ruiz, de El Rubio (Sevilla), por José Manuel García Ramos. Cristóbal Roncero Piñero, de Nerva (Huelva), por Juan C. León Brázquez · José Martín Gil, de El Saucejo (Sevilla), por Félix J. Montero Gómez.

MATERIALES. Santiago Moreno Tello: La murga de Puertatierra: Represión al Carnaval en Cádiz durante el terror caliente · Ayuntamiento de Sevilla: Prescripciones técnicas para la contratación de un servicio de asistencia técnica para la elaboración de la «Guía didáctica para la recuperación de la memoria histórica y democrática: el derecho a conocer» dirigida al profesorado de los centros escolares · José María García Márquez: 74 años de una catástrofe inolvidable. La explosión del polvorín de Niebla · Javier Giráldez Díaz y Miguel Ángel Melero Vargas: La pervivencia de la memoria. De la lucha contra el olvido a las actitudes de posresistencia al franquismo en Andalucía · Junta de Andalucía: Orden de 2 de agosto de 2017, de la Consejería de la Presidencia, Administración Local y Memoria Democrática, por la que se acuerdan actuaciones específicas en memoria democrática en determinados municipios andaluces · José Antonio Jiménez Cubero: Nombres y cifras de la represión franquista en El Pedroso (Sevilla) entre 1936 y 1944 · Junta de Andalucía: Anuncio de 21 de julio de 2017, de la Dirección General de Memoria Democrática, por el que se publican actuaciones específicas en materia de recuperación de la Memoria Histórica en diferentes municipios andaluces (BOJA, n. 146 de 1-8-2017) · Junta de Extremadura: Anteproyecto de Ley de Memoria Histórica y Democrática de Extremadura (julio de 2017) · Fernando Barrero Arzac: En la campiña verde, de la finca de «La Boticaria», debajo de sus olivos, quedó grabada una mancha con sangre republicana · Antonio Barragán Moriana: El «regreso de la memoria»: control social y responsabilidades políticas. Córdoba 1936-1945 · José Luis Gordillo: ¿Por qué nadie busca a los bebés robados en España? · Revista Memòria Antifranquista del Baix Llobregat, nº 17 (2017): La represión franquista en Castilla-La Mancha · Parlamento de Cataluña: LEY 11/2017, de 4 de julio, de reparación jurídica de las víctimas del franquismo · LLEI 11/2017, del 4 de juliol, de reparació jurídica de les víctimes del franquisme. Llista de procediments judicials militars que afecten a 66.590 persones físiques i 15 jurídiques · Recuperando la Memoria de la Historia Social de Andalucía (RMHSA de CGT.A): Ninguneos, administraciones y sociedad civil. A propósito de la señalización de la fosa común del cementerio de Medina Sidonia (Cádiz) · Parlamento de Andalucía: Comparecencia del consejero de la Presidencia, Administración Local y Memoria Democrática, a fin de informar sobre las líneas de actuación de la Consejería en materia de memoria democrática · Ayuntamiento de Sevilla: Acuerdo de solicitar al Ministerio de Justicia la expedición de declaración de reparación y reconocimiento personal a los empleados del Ayuntamiento de Sevilla represaliados por el franquismo · Moción del Grupo Municipal del PSOE del Ayuntamiento de Sevilla por la que se insta a solicitar la declaración de reparación y reconocimiento personal a los empleados municipales represaliados por el franquismo · Recuperando la Memoria de la Historia Social de Andalucía: Monumento_Memorial reconocimiento y homenaje a los sevillanos deportados a los campos de exterminio nazis. · Ayuntamiento de Sevilla: Extracto de la resolución de 24 de agosto de 2017 por la que se convoca la concesión de subvenciones a entidades, para el desarrollo de actuaciones de investigación, estudio y divulgación encaminadas a la recuperación de la Memoria Democrática.

EXPOSICIÓN

En septiembre la exposición estará en la localidad sevillana de Morón de la Frontera.

Los interesados en instalar la exposición deben escribirnos a:

nuestramemoriasevilla@hotmail.com o todoslosnombres@cgtandalucia.org

A fin de evitar malos entendidos, RECOMENDAMOS leer las condiciones del préstamo

y la elaboración de nuevos paneles en:

http://www.todoslosnombres.org/sites/default/files/documento477_0.pdf

Todos (...) los nombres

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Las empresas valencianas líderes en aumento de enfermedades laborales en el trabajo

Mié, 08/30/2017 - 13:44

Un informe del INVASSAT y los últimos datos facilitados por el Ministerio de Empleo y Seguridad Social, alertan sobre el aumento de enfermedades profesionales y de accidentes de trabajo a nivel Autonómico. Como se aprecia en los datos los accidentes en el trabajo y las enfermedades, lejos de reducirse, sigue aumentando. El empleo que se está creando es “empleo de mala calidad”, con condiciones de trabajo cada vez más precarias que hacen que el trabajo sea inseguro y nada saludable.”

La Enfermedad Profesional o Laboral viene definida en el Art. 116 de la Ley General de Seguridad Social: “la contraída a consecuencia del trabajo ejecutado por cuenta ajena en las actividades que se especifiquen en el cuadro que se apruebe por las disposiciones de aplicación y desarrollo de esta Ley, y que esta proceda por la acción de elementos o sustancias que en dicho cuadro se indiquen para cada enfermedad profesional”.

Teniendo en cuenta esto, para que una enfermedad sea considerada como profesional deben darse los siguientes elementos:

  1. Que sea a consecuencia de las actividades que se especifiquen en el cuadro de enfermedades profesionales. Es un cuadro limitado, con un listado cerrado de enfermedades profesionales. No obstante, las enfermedades profesionales que no se encuentren reflejadas en el mismo, pueden quedar incluidas en el concepto de accidente laboral, según establece el artículo 115, apartado E, de la L.G.S.S., pero no tendrán la consideración de enfermedad profesional.
  2. Que proceda de la acción de sustancias o elementos que en el cuadro de enfermedades profesionales se indiquen para cada enfermedad. Cuando se puede establecer una relación causal entre la exposición laboral y una enfermedad que no esté recogida en el cuadro de enfermedades profesionales, dicha enfermedad puede ser legalmente reconocida como accidente de trabajo (art. 115, punto 2, letra “e” de la LGSS).

Salud laboral: Las empresas Valencianas lideran el número de partes sin baja, especialmente en mujeres, debido fundamentalmente al peso del sector servicios y su particularidad en la intensidad de mano de obra temporal y precaria. Un gran número de los partes consignados sin baja (1.456 en total, 888 mujeres y 568 hombres). El “presentismo” de los trabajadores y trabajadoras por temor a consecuencias laborales (despidos o sanciones) por la reforma laboral que ha disparado la precariedad en las empresas valencianas (el 95% son Pymes).

Las enfermedades profesionales más altas son en mujeres por enfermedades osteomusculares (75-80%), síndrome del túnel carpiano o la epicondilitis, dolor en el codo, padecidas con frecuencia en charcuteras y limpiadoras. La intensificación del trabajo son los responsables de estas lesiones: trabajos que exigen posturas forzadas, tareas monótonas y repetitivas, métodos de trabajo inadecuados y constante levantamiento de cargas.

Partes sin baja,  el fraude de empresas y mutuas es total, utilizan figuras como el “reposo preventivo” (sin baja) de dolencias que deberían tratarse con baja médica. La administración tendría que investigar estos fraudes que atentan contra la salud laboral de los trabajadores, asi como dotar de más recursos a  la Inspección de Trabajo.

Teniendo en cuenta lo anterior los intereses económicos de las mutuas entran en clara confrontación con nuestra salud. Tanto es así que cuando tenemos un accidente laboral las mutuas intentan que nos demos de alta lo antes posible, desvinculan la dolencia de Accidentes o enfermedades y te desvían a la Seguridad Social para que sea el erario público el que corran con los gastos. España se encuentra en una situación única dentro de los países de la OCDE (Organización para la Cooperación y el Desarrollo Económicos),

El derecho a la información es tanto individual de cada trabajador y trabajadora, como colectivo, a través de los Delegados de Prevención de CGT o las Secciones Sindicales de CGT. Por tanto, a pesar de no tener representación en el Comité de Empresa, ni Delegadas de Prevención, como trabajadores y trabajadoras, y más aún como Sección Sindical de CGT, tenemos derecho a ser informados / as individualmente los resultados de las evaluaciones ambientales de nuestro puesto de trabajo y de los datos de nuestra vigilancia sanitaria específica.

Desde la CGT hacemos un llamamiento a la sensibilización social y sindical sobre los efectos de las enfermedades laborales y los accidentes en el trabajo. Nuestra lucha se encamina a dar todo el apoyo a los y las trabajadoras afectadas y a sus familias, y reclamar el estricto cumplimiento de las normativas y derechos laborales. Y en una materia tan sensible como la salud laboral, sólo rompiendo el silencio y movilizándonos conseguiremos que los beneficios de unos pocos no se impongan a nuestra Salud.

Por otra parte, no hay que olvidar que las últimas reformas laborales han precarizado las condiciones de trabajo, con el aumento encubierto de las jornadas laborales con horas extraordinarias y perdida de derechos laborales que afectan claramente a nuestra salud, ante este estado de cosas es necesario la defensa colectiva para la reducción de la jornada laboral a 35 horas laborales por ley en todos los sectores, como medida para el reparto racional y lógico del trabajo, en condiciones dignas y que a la larga no perjudique la  salud de todos y todas.

O SUS BENEFICIOS O NUESTRA SALUD!

http://www.cgtvalencia.org/accio-sindical/20170830/las-empresas-valencia...

 

CGT-València