En los últimos años, la mala gestión de los directivos ha llevado a la empresa a una situación dramática, que ha implicado la imposición de reducciones de jornada, bajadas de sueldo y despidos continuos, entre otras medidas. Ahora, cuando una asamblea de trabajadores se planteaba ir a la huelga han realizado estos despidos.
Durante todo este largo proceso, CGT ha intentado en todo momento tender puentes entre las distintas posturas para llegar al mejor de los acuerdos, dónde nos sintiésemos todos cómodos y representados pese a la dificultad de refundir dos convenios diferentes.
En pocos días conoceremos el Pliego de condiciones de RENFE para el próximo concurso, y deberemos estar atentos y unidos para defender los puestos de…
Nos han dicho que tenemos que tener paciencia y que las cosas van a mejorar cuando se hayan producido los cambios estructurales necesarios. Quieren decir que van a cargarse todo lo que conquistamos con sudor y sangre, que no habrá Convenios Colectivos, ni derechos registrados, y que tendremos que hacer frente solos, de uno en uno, a los chantajes empresariales.
Con la información que CGT dispone en estos momentos de los procesos de escolarización en Andalucía, si se respetaran las ratios legalmente establecidas, deberían crearse al menos 400 nuevas unidades en educación infantily 600 en Educación secundaria.
Copysevilla, una empresa sevillana del sector de las artes gráficas, está dando el peor ejemplo posible de cómo aprovechar la actual situación de crisis para convertir una empresa rentable con una plantilla equilibrada, estable y profesional en un caos organizativo y financiero, un escenario de recortes, despidos y precarización, con el único objetivo patronal de eludir responsabilidades patrimoniales y legales para mantener sus privilegios, cerrar…
Y todo esto, ha sido concretado por el propio Ministerio que, a través de la prensa (EL PAIS de 16 de mayo), ha publicado el informe elaborado por INECO para la reducción del 32% de los servicios de Media Distancia, lo que afectará, al menos, a un millón y medio de ciudadanos. Las supresiones de servicios ya ha comenzado (12 de mayo) y está previsto…
Poco importa si detrás de estos desatinos hay intereses ideológicos o mera dejadez; si quienes ocupan la dirección de Informativos son una camarilla de manipuladores al servicio de Génova y la Conferencia Episcopal o un hatajo de ineptos (o ambas cosas).
1.- El Incumplimiento de lo acordado en el Acuerdo Laboral de 8 de febrero de 2013 así como de su Anexo III, por el abuso de poder, indefensión y arbitrariedad, ejercidos por la Entidad.
2.- Por lo anterior, que la Entidad cese en los rechazos de las solicitudes recibidas y se proceda a la aprobación de todas las adhesiones de bajas indemnizadas realizadas hasta la…
En cualquier caso, lo que no se puede pasar por alto es que la cantidad de trabajo y las condiciones para la realización de ese trabajo que se pacten se van a aplicar sobre l@s trabajador@s, que somos mucho más que meras unidades productivas, mucho más que "recursos humanos", somos personas con las posibilidades y las limitaciones propias de nuestra condición humana.
El dato de referencia.
Estas medidas afectarán, al menos, a 73 trabajadores en todo el estado, aunque todavía faltan por concretar varias residencias y los recortes en los Avant y en Feve‐RAM, por lo que el número de personal no necesario, aumentará.
