Comunicados

Incapacidades, artículo 142 del Convenio colectivo, cumplimiento de la legalidad y aplicación ética

El Convenio Colectivo de VW-NA, SA establece explícitamente, en su artículo 142, la obligación empresarial de facilitar esa opción (un puesto de trabajo adecuado) al@s trabajador@s de la plantilla que lleguen a dicha situación, de tal manera que la incapacidad no implique el despido automático como ocurre en otras empresas, en las que l@s afectad@s quedan en una difícil situación de desempleo, sin salud, y…

CGT convoca movilizaciones en defensa del empleo, las condiciones laborales y el servicio público ferroviario

En la reunión mantenida el día 2 de octubre, algunos sindicatos aún no ven razones suficientes para poner en manos de los trabajadores un instrumento de lucha y de defensa de sus intereses como es la convocatoria conjunta de un calendario de movilizaciones, y prefieren esperar a una “posible negociación”, que a estas alturas ya es pura ficción. Hemos comprobado cuál es la actitud del…

CGT-RTVE. Lamentable proceso de negociación del II convenio de RTVE.

Lamentable porque no puede uno, llamándose sindicato, mentir descaradamente al conjunto de los trabajadores contando no se sabe que milongas de descuelgues de convenio a la vez que se dice que este está caducado. Como cualquiera puede advertir un descuelgue de convenio solo es posible con un convenio en vigor y no con uno caducado. Mentira y gorda.

El hotel Coso Viejo de Antequera persiste en explotar a sus trabajadores/as

CGT ha tenido que interponer nuevas denuncias contra la empresa Quartos Antequeranos, que actualmente regenta el Hotel Coso Viejo ante la falta de alta en la Seguridad Social de algunos empleados o el alta parcial de otros, cuando se trabaja a jornada completa, al margen de que no se respete el Convenio Provincial de Hostelería.

Parece que los gestores de este hotel tienen poca memoria…

CGT-Andalucía llama a participara en la caravana a la valla de Ceuta el 6-O Alto al racismo

La muerte de estas 14 personas, cuya responsabilidad se reparten la gendarmería marroquí y la policía española, fue acompañado de deportaciones masivas en condiciones inhumanas.

CGT considera muy oportuna la movilización del 5 de octubre: «Fuera mafia, hola democracia»

La movilización tiene como objeto denunciar el "régimen ilegítimo impuesto por la alianza de las grandes entidades financieras, la denominada troika (FMI, BCE y UE) y los gobiernos regionales cuya ineludible consecuencia es un régimen de mafias, un sistema fallido e intrínsecamente corrupto".

Este régimen de mafias se concreta en el estado español en el Proyecto de Ley de los Presupuestos Generales del Estado…

CGT constituye Sección Sindical en Mercadona y sus miembros son amenazados de despido

Puntualmente se registró ante la Consejería de Empleo de la Junta de Andalucía la legalización de la Sección Sindical, dando traslado a la empresa y exponiendo la comunicación en los tablones de anuncios para visualizar la nueva realidad sindical en Mercadona Málaga.

Inicio del procedimiento de Despido Colectivo en Tragsatec

A partir de ahora y en el plazo de 15 días, la Dirección pide por carta a la Representación Social que se constituya la comisión representativa de los trabajadores para iniciar ese periodo de consultas. 

Hoy en Madrid, durante la parada del descanso, se procederá a la lectura de dicho documento para darlo a conocer. 

Una vez más, animamos a todos y a todas a…

CGT llama a participar en las movilizaciones del 28 de septiembre

Asistimos a los estragos que está causando el gobierno del PP en el mundo del trabajo y en los derechos sociales. Los despidos y la pérdida de derechos económicos y laborales no cesan, como tampoco lo hacen los recortes y la destrucción de servicios públicos como educación, sanidad, pensiones, dependencia, transportes, vivienda,... mientras someten a un atropello ideológico a los colectivos sociales mas desfavorecidos e…

Convenio colectivo VW Navarra – Un proceso de TBO

Como la propia empresa, dueña y responsable de sus actos de comunicación, ya se encargó inmediatamente después de la reunión de la Mesa Negociadora de difundir sus planteamientos a través de su clásica nota informativa dirigida a la plantilla ya los medios de comunicación, en este momento tod@s conocemos donde está situada. Y lo que sabemos es que tras casi 12 meses desde que se…